在職黨員進社區服務羣衆工作自查報告
篇一
爲充分發揮我校黨支部在職黨員在社區建設中的先鋒模範作用，積極探索黨員教育管理的長效機制，共建和諧文明社區，學校黨支部積極開展了“在職黨員進社區”活動。
一、加強領導，思想發動。
移民局黨組高度重視在職黨員進社區工作，按照《區關於深入推進在職黨員到社區報到爲羣衆服務工作的通知》文件要求，迅速制定本部門的具體實施方案，並結合黨的羣衆路線教育實踐活動安排，以“爲什麼進社區、到社區做什麼”爲主題，組織召開工作動員部署會、談心會，廣泛宣傳在職黨員進社區的重要意義，統一思想認識，激發在職黨員參與熱情。並向社區黨組織如實反映本單位黨員基本情況，組織、督促本單位黨員到社區參加活動，精心謀劃，切實指導本單位在職黨員到社區報到爲羣衆服務工作。
二、集中報到，有序活動。
統一程序，協調推進是確保活動有序開展，取得成效的關鍵，我們主要採取了兩個方面的措施。一是集中統一報到。按照不擾民、不煩民、不亂民的“三不”原則，統一報到程序。目前，區移民局黨組共有2名在職黨員，通過積極與前坪社區(村)溝通聯繫，通過填寫《在職黨員到社區爲羣衆服務報到登記表》和《在職黨員到社區爲羣衆服務紀實卡》，於4月10日到該社區統一報道，並建立了在職黨員臺帳。二是結對定點服務。根據前坪社區實際情況和局黨組在職黨員工作的特點，實行“兩對兩定”工作模式，即服務人員與服務對象結對，服務人員與服務事項結對;定服務地點、定服務時間，充分調動在職黨員積極性，增強服務靈活性。在職黨員根據個人崗位、興趣愛好、技能特長和個人意願分別認領了相應的志願工作崗位，並亮明黨員身份和所認領的公益崗位，在前坪社區予以公示。
三、定崗踐諾，依崗服務。
一是依人定崗。前坪社區黨支部根據每個崗位及崗位申報人員基本情況，明確在職黨員服務崗位和服務內容。局在職黨員根據所認領的崗位職責、服務事項，就服務目標、服務時間和服務質量等做出切合實際的服務承諾，利用宣傳欄等形式及時向羣衆公示，接受羣衆監督。前坪社區結合工作實際，按需設崗定則，共設立文明勸導、政策宣傳、扶貧幫困、民事調解、就業指導等10多類服務崗位，局在職黨員龐燦同志認領了困難幫扶崗位，楊琴麗同志認領了政策宣傳崗位。二是依崗服務。在職黨員認領崗位後，就圍繞自己的崗位一絲不苟，紮紮實實開展服務。困難幫扶崗幫助弱勢羣體排憂解難，爭取政策;政策宣傳崗向羣衆宣講國家政策、法律法規。活動開展以來，全局在職黨員共走訪羣衆30餘戶，爲社區開展政策宣講2次，發放宣傳資料20餘份，舉辦就業培訓班1期，與3戶困難羣衆家庭“結對認親”，幫助爭取到6000元大病救助金和3000元貧困學子助學金。
四、健全制度，形成常態。
一是建立意見徵集制度。建立服務供需對接機制，及時瞭解社區所需、羣衆所願，定期梳理、發佈服務需求，及時更新服務項目和服務崗位。二是建立服務紀實制度。在職黨員如實記載服務情況，經社區黨組織查驗後，由在職黨員定期報所在單位備案。三是建立雙向反饋制度。在職黨員單位黨組織要加強與社區的溝通，定期瞭解本單位黨員在社區的現實表現。社區黨組織要適時與在職黨員所在單位反饋在社區服務羣衆情況。在職黨員要做好雙向反饋的具體聯絡工作。
篇二
爲深入貫徹落實黨的羣衆路線教育實踐活動和社區服務型黨組織建設，進一步密切黨羣幹羣關係，充分發揮在職黨員在社區建設中的先鋒模範作用，根據區直機關工委的要求，我局認真開展了“在職黨員進社區”活動，現將前期工作情況彙報如下：
一、基本情況
我校共有中共黨員55人，目前在職黨員36人，離退休黨員19人。在職黨員按要求全部到所在社區報到，認領崗位36個，聯繫幫扶羣衆20餘人，並利用節假日認真積極地開展了工作，受到社區黨組織的好評。
二、措施及成效
學校黨支部對在職黨員提出的具體要求是：在職黨員都要結合自身特長，積極參加居住地社區黨組織開展的各項活動，始終牢記“全心全意爲人民服務”的根本宗旨，始終保持共產黨員的先進性，始終維護黨員的良好形象，積極主動爲社區建設管理出謀劃策、貢獻力量。具體要做到“七個帶頭”,即帶頭宣傳黨的政策，帶頭倡導社會公德，帶頭參與社區建設，帶頭幫扶困難羣衆，帶頭搞好鄰里關係，帶頭維護社會治安，帶頭創建社區文明。目前，大家在社區黨組織的領導監督下，做了以下工作：
1.做好黨員模範表率。每個黨員都能夠自覺樹立黨員的文明形象，講文明話，辦文明事，做文明人，以一個人帶動一家人，以一戶帶動一幢，爲推進社區的精神文明建設做出了應有的貢獻。
2.及時反映羣衆心聲。密切聯繫羣衆，注意傾聽居民羣衆的意見，並將有關情況及時向社區和有關部門反映，成爲社區與居民、社區與政府溝通的橋樑和紐帶。在職黨員主動向社區提供有價值的信息十餘條。
3.主動積極參加社區服務。大家結合自己的特長，積極到社區報到，選擇一個以上社區特色服務項目，並服從社區黨組織的編組、管理。每人至少參加一次以上志願服務。
4.熱心幫助困難羣體。在社區黨組織的統一組織領導下，根據黨員的人員情況和轄區困難家庭實際，分組成立了幫扶小組，結對幫扶生活困難戶，通過開展形式多樣、富有實效的幫扶活動，積極構建和諧社區。
5.積極爲社區發展建言獻策。在職黨員都能主動深入基層，加強調查研究，努力爲加快社區建設發展出主意、想辦法。許多有價值的意見和建議被有關社區採納。如採暖費用的集中收繳、衛生的綜合治理、老年人健身活動的綜合、小區安全保衛等管理等。
6.努力辦好一件實事。在職黨員都能爲主動積極爲本社區做一件力所能及的好事、實事，參加了社區的公益活動、文化活動、環境整治、綜合治理等工作，成爲社區服務、社區文化、社區衛生、社區治安、社區環境等方面的帶頭人，受到社區羣衆的稱讚。
總之，開展“在職黨員進社區”活動，通過社區黨組織的監督，廣大在職黨員都能“八個小時內當模範、八個小時外做奉獻”，在社區建設中較好地發揮了先鋒模範作用，改變了過去社區黨組織與轄區在職黨員“兩張皮”的現象，構建起了共同參與、共同關心、共同建設的開放型區域性社區大黨建工作新格局，爲文明和諧社會做出了積極的貢獻。
三、存在問題
在職黨員進社區是一項非常好的工作，是實踐黨的羣衆路線的具體表現。但也有一些黨員藉口工作忙、沒時間，參與不夠積極;一些社區對本轄區黨員的組織監督管理不到位，使這項工作未落到實處;工作考覈機制還需要進一步健全。社區和單位黨組織要加強溝通聯繫，掌握每個黨員的情況和工作動態，以便使這項工作開展得更加紮實有效。
