教育範文工作計劃

秋季小學工作計劃

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日子如同白駒過隙,不經意間,很快就要開展新的工作了,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。相信大家又在爲寫計劃犯愁了吧?以下是小編爲大家整理的秋季小學工作計劃,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

秋季小學工作計劃

秋季小學工作計劃1

一、指導思想

認真貫徹落實省、市、縣《xx實施意見》精神,以“知榮明恥、從我做起”教育爲活動主線,嚴格《小學生守則》《小學生日常行爲規範》《xx實施綱要》,繼續加強對學生的愛國主義、集體主義、法制教育、養成教育。創新家庭、社會、學校的三結合教育,走德育工作的特色之路。

二、工作目標

(一)加強學生日常行爲規範教育,保持學生行爲習慣良好率爲xx%。

(二)加強法制教育,確保在校生無違紀行爲。加強安全教育,確保學期內無責任事故發生。

(三)深化少先隊活動,從活動中培養和提高學生的素質。組織開展綜合實踐活動,不斷提高學生綜合素質,打造學校德育品牌。

(四)堅持“三個加強”,即加強常規管理,加強隊伍建設,加強德育科研,調動校內各條線的育人積極性,全員育人、全程育人,爭創德育工作先進學校。

三、工作要點

(一)發揮學校德育的主體作用,在全校範圍內創設“全員育人”的氛圍,樹立“人人都是德育工作者”的意識,促進和推動學校德育工作。

(二)繼續實施“雙德工程”建設,努力形成以師德帶生德、以生德促師德,“雙德互育、和諧發展”的良好局面。

(三)結合本學期學校工作重點,進一步加強班主任隊伍建設,培養一支素質優良、精幹實效、開拓進取的班主任隊伍。

(四)進一步加強德育常規工作的管理,加強檢查力度。

(五)抓好德育基礎教育,培養學生良好行爲習慣。

1、本學期,繼續把行爲習慣養成教育作爲德育工作長期堅持的重點。嚴格按照各項規章制度進行強化訓練,以“四個一”的養成教育爲德育切入口,強調四個狠抓:抓活動、促養成(通過思品課明禮導行,學科教育抓美育薰陶,班隊活動抓養成訓練,榜樣示範抓正面引導,校園文化抓環境陶冶,家庭教育抓輔導配合等途徑,從明禮入手,典型示範、訓練養成、檢查督促、評價表彰來提高活動實效)。抓典型、樹榜樣(給學生以良好的示範,比如英雄人物事蹟,教師的以身示範、文明學生的評選,禮儀規範等)。抓重點、求突破(主要是規範語言,要求學生講普通話,正確使用文明用語,不說髒話、粗話,規範學生日常活動,不在走廊跑跳、不打架,積極參加興趣小組活動。隊列、間操、各種集會做到快、靜、齊)。抓檢查、求深化(開展文明班級、文明學生評選活動,學校加強對學生養成教育專項檢查評價,每週一評,每月一小結)。

2、加強科普教育。利用多種形式對學生進行從小講科學,愛科學的培養,開展好學生的科普知識競賽活動。

3、繼續加強對學生的法制教育,交通安全知識教育,毒品知識教育的主題活動,通過圖片展覽、觀看教育片、召開主題班隊會等形式,把這些知識灌輸到孩子們心中,培養他們遵紀守法的良好習慣。

秋季小學工作計劃2

一、指導思想:

本學期我校數學教研組將以課程改革爲核心,以課題研究爲載體,以學生全面發展、教師業務能力不斷提升爲目標,以提高課堂教學效率、教學質量、減輕學生課業負擔爲根本,加大教學研討力度,堅持科學育人,紮實有序地開展數學教科研工作。現依據學校教學教研工作重點,現就本學期我組的數學教研工作安排如下:

二、工作目標:

1、爲老師們學習、交流、提高創設一個良好的研討氛圍,提供一個良好的研討平臺,組建好數學教學研討基地。

2、繼承和發揚我組教師良好的師德修養、愛崗敬業的精神、良好的教風和教學研究的熱情。在全組發揚團隊意識、合作意識和競爭意識,形成濃厚的教研之風、互學之風、創新之風。

3、在學習、實踐、研討中更新教師的教學觀念,探索,總結新課標的實踐經驗,進一步提升本組教師的教科研能力,組建一支適應新課標要求的數學教師隊伍。

4、紮實開展課題實驗工作。繼續做好學校數學課題組的課題實驗工作。

5、規範數學教學常規,教學質量再上新臺階。

三、具體措施

(一)紮實有效落實課改精神,以新課標爲核心開展教研活動

1、認真學習課程標準,研究新課標、新教材。全體教師通過進一步解讀新課標,以新的教學理念來指導教學,積極實踐、探索新課程下的課堂教育教學規律。立足於課堂教學實踐,用好新教材,通過反覆探索、研究、反思、實踐,把課程改革的精神紮紮實實地落實到具體的課堂教學中。2、細化課改過程管理。在課程改革實驗工作中,加強教材研討、備課的研討,加強數學常規課的量化考覈,收集、整理實驗資料,並及時總結教改經驗,確保課該工作落在實處。

(二)加強教學教研量化考覈制度,以制度保證教研活動的有效開展

1、優化課堂教學,強化質量意識。本學期繼續將把優化課堂教學,提高課堂教學質量作爲我組的重點工作。注重課堂教學的過程管理,繼續實行推門聽課對部分教師進行跟蹤聽課、教師互相聽課等多種形式,對課堂教學的規範和教師的教學能力進行深層次地促進和指導。

2、加強以“反思爲動力”的教學研究,鼓勵教師對自己的課堂教學進行深層次的思考,自覺加強業務學習,收集資料,充實博客內容。

(三)開展多樣化教研活動,以教研活動促進教師專業成長

1、採用集中學習、教師自學、網絡學習的方法,使教師及時瞭解最前沿的教改信息,擴展教師知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教師的教育教學理論,提升教師的理論水平和教學教研水平。

2、開展課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。

3、開展聽課、評課的研討活動,每週開展一次集體研修活動。以課堂教學爲活動主要內容,每次活動完成“四個一”即:一個問題交流;一個教學得失;一個專題學習。教師本學期聽課不少於20節,通過互相聽課、評課,取長補短,不斷提升自己的教科研能力。

4、加強對青年教師的培養,爲青年教師的發展創造環境,爲青年教師提供學習、培訓的機會和展示的平臺。

四、開展校本培訓。

1、本學期在加強教研組專業化建設的基礎上,擬定出教研專題。數學組以《運算的有效性》的省級課題爲研究內容開展教育科研。讓每一位教師在科研中成長提高。課題研究與教研活動相結合、教學理念與教學實踐相結合、教研活動與創造課堂實效相結合,使教研活動經常化、專題化;使研究有過程、有成果。

2、紮實開展教研活動,深化課程改革。以老教師榜樣化,中年教師典型化,青年教師骨幹化爲目標深化課程改革,提升教師業務研究和實踐能力。 3、組織豐富的學生活動,落實素質教育。

五、工作安排:

九月份

1、召開教研組長會議,制定教研組活動計劃和成立教研課題小組。

2、教學常規開學檢查。

3、開展第一輪聽評課活動。

十月份

1、第二輪聽評課活動,共同研究,提高課堂教學水平。

2、開展活動。

十一月份

1、教研課題專題研討、個人反思。抓好平時的階段性學習組織教師對平常的教學實踐進行總結。

2、教學常規期中檢查。

十二月份

1、選出本學期優質課老師的名單,並上報。

2、組織期末複習及質量測試和分析。

3、各學科資料歸檔、上交工作總結。

4、教學工作期末檢查、質量評價。

秋季小學工作計劃3

一、指導思想

本着“ 求真,求實;向善,向上”的辦學理念,秉承嚴謹、尚美、精益求精的橋東傳統,創新集團管理模式,紮實推進“六大行動”,鞏固提升教育教學質量,進一步彰顯辦學特色,推動學校各項工作向更高品位發展。

二、工作思路

1、積極探索、創新集團管理,實施總部領導下的校區相對獨立的管理模式。校區在總部規定動作的基礎上,結合原有基礎,適當增加自選動作,促進校區高品位發展。

2、紮實推進“六大行動”,提高學校綜合實力。“六大行動”指校園文化顯露行動、名優教師培養行動、課題研究優化行動、尚美課堂展示行動、班校課程建構行動、學科建設並進行動。

3、加強硬件建設,根據兩個校區各自特點,做好北校區地面景觀文化建設的方案制訂,開始思考南校區報告廳建設方案。

4、加強教師隊伍建設,採取有效措施杜絕教師以教謀私、有償家教等師德失範現象。辦好教師發展學校,助推教師專業成長。加強校際互動教研,不斷提升學校影響力。

5、豐富班校課程,鼓勵教師開展符合自身特點及兒童發展規律的班校級課程,認真組織,提高效果。

6、保持教學質量高位穩定。加強過程監控,間周開展教學常規檢查,正常月度質量檢測,做好分析,落實整改措施。

7、紮實開展教科研活動,成立跨校區學科教研組,保證教研質量,創造條件成立學科工作室,推動名優教師快速成長。

8、做好機關幼兒園合併後的銜接與穩定工作。提高保教質量,提升師資水平,提升教研品位,提升辦園活力。

三、月度工作安排

九月份:

1.在南校區承辦z市第十七屆推廣普通話宣傳週開幕式活動

2.全面啓動“六大”行動

3.開展創新作文大賽,組織頒獎活動

4.南北校區承辦九月份小學校長例會

5.幼兒園佈置好內部文化環境

十月份:

1.做好參加省小學生學業水平測試工作

2.課題研究優化行動月度彙報

3.選拔、訓練優秀選手參加全區小學生田徑運動會

4.承辦省《閱讀》雜誌組織的“課內外對比導讀”教學研討會

5.參加幼兒園繪本教學研討活動

十一月份:

1.進行期中質量檢測與分析,做好期中視導工作

2.瞭解班校課程實施情況

3.結合教師發展學校活動,舉辦教師讀書報告會

4.舉辦校園英語節

5.赴連雲港墟溝小學開展“語文、數學、綜合”互動教研;幼兒園組織園際間交流活動

十二月份:

1.組織學生才藝展示活動

2.做好體藝“2+1”達標測試工作;幼兒園組織冬季趣味運動會

3.考覈課題研究、班校課程建設

4.南北校區書法功能教室實施到位

二〇xx年一月份:

1.組織各學科知識測試和能力考查,做好試卷分析等工作

2.評選優秀教研組、“文明班級”“四星八家”“閱讀之星”及幼兒園好娃娃

3.做好年終考覈工作

4.召開民主生活會、青年教師成長座談會等

5.總結反思本學期工作,謀劃新學期工作。

秋季小學工作計劃4

20xx-20xx學年,學校將按照黨十八大提出“辦人民滿意的教育” 這一目標,不斷深入貫徹和落實科學發展觀,以新課程改革爲統領,深化課堂改革,優化課堂教學,將素質教育理念和德育教育落實到學校工作的每一個環節中。細化學校管理,加強校園安全,養成教育與校園文化建設,全面營造“學生嚮往、家長放心、教師安心”的育人環境,不斷提升學校辦學質量。結合學校實際,特制定本工作計劃。

一、指導思想

以科學發展觀爲指導,全面落實教育規劃綱要,全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,把立德樹人作爲根本任務,着力提高教育教學質量,在鎮中心學校的領導下,依法辦學,依法治校。狠抓教學工作,以課題研究促進教學質量進一步提高;加強內部管理,創設良好的師德師風和文明校風;落實安全管理,建設平安校園。齊抓共管,齊心協力,努力使學校各項工作在上新臺階,再創新輝煌。

二、基本情況

全校1—6年級共有學生85人,其中女50人,少數民族 54人,留守兒童11人,附設幼兒班20人。教職工20人,其中專任教師14人(外出支教4人,鎮政府跟班1人),臨時工1人。

三、工作目標

1、以人爲本,德育爲先,深化養成教育(愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛” 教育活動和節糧、節水、節電“三節” 主題教育)。

2、狠抓教學常規管理,努力提高教學質量。

3、深入開展教研活動,主抓教師的教學論文、教學反思、教學總結、教學體會等。

4、加強學校安全教育力度,創建平安校園。

5、推進義務教育均衡發展,促進教育公平。

四、工作思路

1、抓好“一箇中心”,即強化教學工作的中心地位,全面提高教育教學質量。

2、突出“兩個重點”,即加強學生管理和提高教師愛崗敬業精神。

3、搞好“三項建設”,一是突出制度建設,實施精細化管理;二是打造校園文化,以日常行爲規範養成爲重點,細化過程管理,突出學校文化建設,推動德育工作再上新臺階;三是落實課堂教學效益活動,推動學校教學質量的提高。

五、 工作措施

(一)把握重點,做好開學前準備工作。根據全鎮校長主任會議精神,在2月26日召開的全校教職工會議,落實開學的各項準備工作, 3月1日學生入學註冊,3月2日正式上課,同時做好開學時的“四個一”工作(即升好第一次國旗、開好第一次班會、上好第一節課、完成好第一次大掃除)。

(二)以人爲本,抓好兩支隊伍建設。一是抓好學校班子建設。大力弘揚領導幹部的學習之風,在領導隊伍中進一步強化認真學習、增長才乾的自覺性。各班主任能靈活研究新問題、大膽開拓新思路,努力適應新時期管理需要,推動管理工作上臺階、出質量。進一步提高學校領導班子服務意識,強化工作的責任感、事業心。實行民主集中制,建設廉潔、高效、團結的領導班子,凝聚教師力量,一心一意爲學校發展作貢獻力量。二是切實加強教師隊伍建設,着力打造教師良好形象。繼續加強教師職業道德建設,加強德育工作,積極引導教師樹立“敬業愛崗、樂於奉獻、廉潔從教”的師表風範。尊重、熱愛學生,言傳身教,教書育人,自覺遵守教師職業道德規範,增強“校興我榮、校衰我恥”的憂患意識和“一切爲了學生、爲了學生一切”

的責任意識和質量意識,以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面發展。三是加強校

本培訓工作,打造學校自己“名師”。進一步加強校本培訓工作,積極開展校本教研活動,促進教師的專業發展,切實提高教師教育教學業務水平,創建學習型教師羣體,實現全方位、長時間的過程培養,尤其是加強骨幹教師的培養與使用,做到“用有人才、用好人才”。

(三)抓好德育,強化學生養成教育。深入貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,深入開展文明行爲習慣養成教育,愛心教育、誠信教育、愛國主義教育。在上級教育行政部門的正確引領下,具體做好五個方面的工作。一是切實加強少年兒童思想道德教育。以學校少先隊組織開展豐富多彩的各類活動,通過校園廣播、板報、班隊會、國旗下講話等形式,培養少先隊員的愛國主義熱情,自覺接受愛國主義教育;通過對革命傳統的認識,不斷加深對少先隊員的集體主義教育,培養少先隊員尊敬師長、關愛他人以及吃苦耐勞的精神。二是以讀書活動爲載體,狠抓愛國主義教育。以少年隊組織爲龍頭,結合讀書活動,鼓勵廣大少年兒童積極行動起來,推動讀書活動宣傳教育實踐活動深入開展。通過小廣播、學習園地、黑板報、主題隊班會等形式,切實開展讀書活動,提高活動質量、效果。三是加強行爲規範的養成教育。開展以“學校是我家,美化靠大家”爲主題的學習教育活動,培養學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行爲習慣。在貫徹新的《中小學生守則》和《小學生日常行爲規範》的基礎上,實施自我管理、自我教育、自主學習的“三自”常規管理模式,使各班事事有人做,人人有事做。明確每月常規重點及每週常規要點,以年齡特點有針對性培養各個年級段應養成的習慣,分別安排教育重點。班主任根據本班特點,創造性開展工作,強化訓練要求。實行文明班級管理,充分發揮“文明崗”的作

用,責任落實。對學生的衛生、禮儀、集隊、紀律等方面實行自主管理、自主評價,並及時反饋,對綜合表現好的班級發放流動紅旗。逐步讓學生從“要我這樣做”轉變爲“我要這樣做”,讓良好的行爲習慣內化爲學生的自覺行動。促進學生的積極性,形成優良的校風、班風和學風。四是加強業務培訓,提升班主任管理水平。合理利用班主任例會時間,開展管理交流,專題研討,案例分析等活動,提高班主任的整體素質。組織學習國家教育部下發的《關於進一步加強中小學班主任工作的意見》,讓班主任充分認識到其工作的重要性,進一步明確自己的工作職責。

(四)強化管理,推動教育不斷創新。一是加強課題研究,深化教學改革。積極鼓勵教師參與“一校一名師,一師一優課”活動,促進教學質量的提高。二是紮實做好體衛藝工作,促進學生全面健康發展。體育藝術教學是教育工作的一個組成部分,積極開展學校第二課堂教學,組織廣播操和大型課間比賽活動,組建各種興趣小組並開展活動,組織開展校園書畫競賽,使學生特長得到發展。三是積極創造條件,開展教研活動,推進高效課堂。努力做好教學開放周工作,按教導處的工作計劃,認真開展開放周的教研活動工作。通過開放周就教學情況,教學效果提出問題,再研究問題,從而達到解決問題的目的。深入教學一線,瞭解學校教育教學情況,查找教育教學工作中存在的問題,集體會診,最終達到糾正問題解決問題的目的。

(五)增加投入,努力改善辦學條件。一是紮實做好後勤工作,主動、積極爲教學服務,爲師生服務,做好學校教育、教學工作的一切物資供應,教學創造良好條件。加強學校固定資產採購、登記、保管、報廢、轉讓的管理,制定相關制度,責任層層落實。維修課桌椅、修補損壞的牆磚、玻璃。把科學、勞技、數學等學科的教學儀器,以及音體美器材設施按滿足教學需求進行配備、放置到位,並作好登記造冊工作。各教室、功能室提前作好設備、儀器、用具的檢查、維護工

作,確保開學後的正常使用。淨化、綠化、美化校園,讓全校師生在清潔、美好的環境中工作和學習。二是嚴格執行財務管理制度,合理使用各項經費,計劃開支,計劃供應,專款專用;實行學校“財務公開”制度,使學校自覺接受上級有關部門和羣衆的監督,每月或

期末向全校教師公佈經費使用情況。

(六)多措並舉,突出和強化安全工作。學校常規管理要始終把安全工作擺在突出重要的位置。嚴格執行學校的安全管理制度,密切協作,管、查、改多措並舉。不斷增強師生的安全防範意識、自我保護能力和法制意識。積極協調派出所、村民小組等有關部門,維護好學校及周邊治安秩序,確保學校和師生安全穩定。主要工作:①啓動安全活動月方案;②切實加強安全技能的演練;③召開交通安全專題教育會;④每月出版安全專題牆報;⑤定期對學校周邊環境進行全面排查;⑥切實做好各種流行病的預防教育工作。

秋季小學工作計劃5

一、指導思想

學校緊緊圍繞“辦環境優美、隊伍優秀、管理優良、成果優異的學校,讓每一個孩子享受優質教育”的辦學目標,牢牢把握“教育觀念要有新跨越,學校管理要有新舉措,校園建設要有新變化,教育質量要上新臺階”的工作要求,進一步深化課程改革,推進素質教育,提高教育質量;努力改善辦學條件,促進教育均衡發展;鞏固和擴大過去的建設成果,提升學校硬件資源的開發和利用效益;大力加強教師隊伍建設,提升教育優質化內涵;進一步加強內部管理,又好又快地建設和諧校園。

二、工作目標

1、努力改善辦學條件,全面完成學校新校舍的落成。

2、進一步提高對“教學質量是學校生命線”的思想認識,全面加強教學常規管理,切實提高教學質量。

3、完善各項規章制度,依章辦事,依法治校,進一步規範管理行爲。

4、加強教師隊伍建設,營造和諧發展氛圍,推進學校內涵建設。

三、主要措施

(一)堅持“以德立校”,建設文明和諧校園

1、加強師德師風建設

本學期,在廣大教師認真執行“教師十不準”的基礎上,積極倡導“創新、務實”作風,結合每兩週進行一次的政治學習,從“我愛我的學生、我愛我的工作、我愛我的學校”三個層面展開,分“學習、對照、彙報、總結”四個階段進行(學校將在學期末評選最佳愛心獎)。在廣大教師中樹立一批受學生愛戴、受家長歡迎、受同事佩服、讓領導放心的先進典型,從而推動學校師德師風建設,提升教師的綜合素養和羣體形象,提升學生、家長和社會對學校的滿意度。通過發現教師在工作中顯現出的閃光點,並予以強化與彰顯,使所有的教師張揚各有所長的優勢,形成互相學習、取長補短、共同進步的良好氛圍。

2、建立常規管理新秩序

“平安”、“綠色”、“和諧”是當前學校常規管理新的建設要求,全體教職員工要切實樹立“全員育人”,“全程育人”“全方位育人”的教育理念,積極參與到學校常規管理當中。

“平安”

第一是遵章守紀。有了良好的紀律,纔會有平安的校園。我們要利用開學初的一段時間,把《小學生日常行爲規範》的若干重點條款作爲學生在校生活的“基本動作”進行學習與遵守。第二是教學活動的安全,要在保證環境設施安全的前提下,注重師生教學活動的安全,特別是體育課、綜合實踐課以及上專用教室的課,相關教師要有針對性地開展安全教育,培養學生自我保護的意識與能力。學校將進一步執行教育教學安全責任制和責任追究制。第三是校園安全保衛工作。安全負責室要細緻做好校舍安全檢查,特別是防火、防毒、防盜、防溺水、防雷電以及學生集體活動、飲食安全的管理,消除不安全隱患。健全突發事件應急處置機制,切實增強對突發事件的處理能力。

“綠色”

第一是衛生,這是一所學校的面貌與形象,必須抓實抓好。要增強師生的衛生意識和衛生責任,保證教室、辦公室的整潔、美觀,特別是後勤包乾區和專用教室的衛生工作要紮實進行,以常態下“乾淨不乾淨”、“整齊不整齊”爲主要衡量標尺,使校園常潔常淨。

第二是節儉,完善管理機制,建立量化目標,加強日常檢查(定期與抽查結合)做好歸納總結,努力消除班級、辦公室的水、電、物等浪費現象。

第三是綠化,加強愛護綠化教育,班級的綠化要管理到位,做到適量、美觀,我們目前的校園綠化在一定程度上有很大的侷限性,但要在現有的基礎上,集思廣益,教育學生呵護現有的一草一木。

“和諧”

一是學校令出必行,有責必負,有規必循,人人都要正確對待集體利益與個人利益之間的矛盾,保持學校工作的暢行無阻。

二是人際關係的和睦,同事之間、師生之間、生生之間都要以和爲貴,平等相處,相互謙讓,不計小節。

三是加強家校聯繫,要牢固樹立教育服務意識。除了組織開展好每期家長學校的授課活動之外,還要利用各種互動平臺增加與廣大家長的情感溝通與思想交流,對於學困生與德困生,班主任和任課教師採用不同形式的走訪尋求家庭教育合力,每學期每生不少於兩次。

3、豐富校園文化活動

在“六一”前後,以兒童節日爲契機,以表演、讀書、書法、繪畫、手工、科技、體育、信息技術爲內容,開展形式多樣的文體展示活動,培育高雅校園文化。班隊應充分發揮積極性,一是要精心辦好每一期升旗儀式、黑板報。二是要組織開展豐富多彩的主題活動,,讓廣大學生在活動中明理、曉行,最後內化爲自覺的行爲,幫助樹立“誠信做人、認真做事、寬以待人、嚴於律己、關心集體、勤儉節約”等良好的道德品質,

(二)堅持質量意識,抓實教學常規管理

1、樹立“二手都要抓、二手都要硬”的意識

實施素質教育,同樣需要考試。推進素質教育也要給予學生更多的科學文化知識和解決實際問題的技能技巧,考試的合格率、優秀率是素質教育的重要成果之一,是上級主管部門考覈我校辦學水平的重要指標之一,是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一。要進一步強化“教學質量是學校生命線”的意識,進一步營造“齊抓共管、團結拼搏”的教學氛圍。

2、切實加強教學常規管理

從備課(提高有效性)、上課(體現時效性)、作業(加強精選性)、輔導(注重及時性)、評價(倡導發展性)等環節入手,切實改進教學常規工作,提高教學效率和質量,培養學生學習的興趣和學會學習的能力,切實實現減負增效。期初責任教研組長制訂明確工作細則,並在期初、期中分別開展自查整改活動,期末進行檢查評比,使每一名教師紮紮實實做好應該做好的本職工作。

3、切實提高六年級教學質量

本學期將繼續落實畢業班的每月例考制,並要做到及時認真批改,及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業班的教育教學工作,有效使用教學資源,盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流,課外抓輔導”的做法,加大六年級的培優補差力度,因人而異,講求實效,確保成績優異。

4、加強教導處與教研組的聯繫

學校選各年級組組長和教研組長,既要重視教學教研業務能力,也要強調思想作風與組織協調能力,確保切實有效地發揮其在教師管理、教學教研等方面的職能作用,同時要加強對各年級組長、教研組長的培訓與指導工作,提高他們的綜合素質,讓他們出色地當好領頭羊。

5、鞏固和擴大網絡教學的建設成果

教學部門要加強儀器設備的嚴格管理與規範使用,提升學校各種硬件、軟件資源的開發和利用效益,並認真積累好檔案材料。同時積極完成校園網的建設。

6、搭建教師成長舞臺,着力打造骨幹教師隊伍

一是通過師徒結對、風采展示、建立個人成長檔案、評選年級組級教學能手等途徑,幫助新教師努力實現政治素養、工作態度、業務能力和人文修養的共同提高。

二是繼續積極開展“五課”活動(過關課、觀摩課、指導課、示範課、優質課),有意識的選定一批有潛力的教師,對他們提希望、提要求,壓擔子,提供一切可以提高其業務水平和展示其才能的平臺和機會,並進行必要的包裝,使我校的市級教學能手和學科帶頭人逐年增加。

(三)堅持科研先導,豐厚學校發展內涵

科研是發展教師、發展學校的重要途徑。本學期的教科研工作要抓好四大主題:

1、加強校本培訓,促進教師的專業化發展

以不會的隨時向會的請教,熟練的教不熟練,以走出去請進來等多種方式爲途徑,努力提高教師的整體水平和能力。另外,負責教學的部門要挖掘校本資源,充分發揮現有學科帶頭人、骨幹教師等骨幹力量的引領作用,責任主持開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。

2、落實校本教研,倡導行動研究

以科研指導教研,各教研組要以研究課題爲主線,繼續深入教學實踐的探索與研究。以課堂教學爲抓手,以課例爲載體,切實提高每位教師的教科研能力。積極倡導教師將理論學習與自己的教育行爲結合,努力開展“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究,並將有價值的反思總結成文,向核心教育刊物和主流評比活動投稿,努力提高層次,增質增量,這是對教師個人考覈、教研組考覈、學校考覈的重要依據。今後,學校將進一步凸現這方面的具體要求與獎懲力度。

3、加強過程性管理,紮實推進各項課題的研究進程

上段時間,我們向上申報了教科研課題,同時也順利《小學生學業評價策略的研究》結題。這是階段性的教研成果,同時新學期我們申報的課題要按計劃規範實施,保質保量做好這些課題的過程性工作,並積累好原始資料,努力讓課題研究錘鍊一批骨幹教師,引領一批青年教師。本期力爭我校教科研工作能在區級範圍內展開一定的局面。

(四)堅持科學管理,追求改革發展高效益

管理是學校有序發展、科學發展的關鍵因素。根據學校實際情況,下階段要紮實做好以下幾項重點工作:

1、塑造中層管理形象,加強領導幹部思想作風建設

我校有一支高素質的中層幹部隊伍,人人心繫學校發展,富有進取精神和頑強的鬥志,這是我校各項事業取得進步的堅實基礎。爲進一步塑造良好的管理形象,要求廣大中層幹部努力實踐四個方面的作風:

一是加強和維護班子團結,強化“一榮俱榮,一損俱損”的思想共識。

二是提高個人修養。努力實踐“知難而進、勇於創新的精神,艱苦奮鬥、務求實效的精神,無私奉獻的精神”,工作面前講原則,爭當戰鬥員。

三是帶頭弘揚學習之風。加強自己分管業務理論的學習,成爲崗位工作的行家裏手;加強現代教育思想、先進教改經驗的學習,成爲教學工作的精兵強將。加強領導方法、領導藝術的學習,努力提高駕馭分管工作的水平,做到客觀分析新情況、靈活研究新問題、大膽開拓新思路、努力達成新成效。

四是狠抓工作任務的落實。落實是一個人的能力,落實又是一種技巧,它需要較高的素質,跨越種種障礙,創造條件,克服諸多困難。

2、明晰條線管理目標,建立和完善量化考覈制度

瞄準學校評估細則、學校工作計劃,各室要有針對性制定學期工作計劃與目標,並細化、分解到教研組和個人。突出指標性、導向性、可操作性和精細化管理的要求,各層面工作要有品牌意識和爭先創優意識。各類計劃目標的審定、上交要及時,跟蹤督查,階段評析,材料積累要準確有效,加強逐級監控力度,追求落實過程的實效性。每月、學期末,我們將組織力量進行量化考覈,倡導形成優勝劣汰、效率優先、多勞多得、優勞優酬的工作和管理局面。

3、優化後勤管理措施,提高保障意識和服務質量

進一步明確校產管理職責,做到室室有人管、物物有人管,建立物產保管使用責任制度,尤其是一些教學損耗品的領用、登記與覈銷,努力消除水、電、物的浪費現象,使財盡其效,物盡其用。弘揚艱苦奮鬥精神,立足學校發展作好規劃和設計,籌措資金,精心設計,嚴密組織,常規做好校舍的維護與修繕工作。

(五)堅持與時俱進,促進各項工作邁上新臺階

1、提升教育信息化水平。教育信息化,是教師不可迴避的發展現實與時代要求。信息化管理、信息技術的日常應用、信息技術與學科教學的整合,已經與廣大教師息息相關。我校的教育信息化已有了一定的規模。本學期1,加強技術培訓,達到“骨幹教師示範、青年教師過硬、中年教師過關、老年教師適應”的要求。

2、強化設備使用,提出合理的使用要求,制訂有效的監督措施,發揮設備設施的使用效益,進一步用好多媒體教室和電教設備,促進教學效率的提高。

3、完成校園網站(學校博客)的建設,發揮網絡在師生學習、教學研究、信息交流等方面的作用。

4、繼續加強外宣工作,塑造學校在上級主管部門、兄弟學校、社會、家長心目中的良好形象。

5、積極協調學校與教育局、與地方黨政的關係,努力爲學校的發展創設一個寬鬆、和諧的環境。

6、做好財務、計生、信訪、工會、離退休等各項工作,力爭能解決教師的後顧之憂,保持和爭創各個條線的先進。

20xx年,是我校硬件與學校內涵發展年。我們有上級的正確指引和大力支持,有以往紮實的基礎,有規劃的的準繩,有全體教師的羣體合力,一定能建設一個活力校園、實力校園、魅力校園。

秋季小學工作計劃6

一、指導思想

全面貫徹國家、省、縣《教育發展規劃綱要》,以創建義務教育均衡發展示範縣爲主線,按照佈局調整科學化、師資配備均衡化、基礎設施標準化、教育質量一體化目標要求,堅持均衡辦學,面向全體學生,促進教育公平,着力提升教師的道德素質和業務水平,提高教育質量,辦真教育,真辦教育,不斷豐富理想黃梅教育的內涵。

二、工作目標和任務

(一)學前教育:抓好兒童早期教育,3—6週歲幼兒入園率達到90%以上。加強幼兒園的管理,特別是抓好幼兒安全管理,加強檢查與督辦,進一步規範民辦幼兒園教育,提高整體辦園水平。

(二)義務教育:加強普及程度工作,嚴格控制學生流失。小學適齡兒童入學率爲100%,初中適齡少年入學率達95%以上。在校學生年輟學率初中、小學分別控制在3%和1%以內,15週歲人口中初等義務教育完成率達98%,7—15週歲殘疾兒童、少年入學率達80%以上,小學畢業率達98%以上,初中畢業率達95%以上。

(三)教育教學:繼續深入開展“課內比教學、課外訪萬家”活動,堅持全面開課,積極開展校本教研,大力推行教學改革,全面推廣和應用新課標、新課改、新教材。在教師中積極開展“四優”評選活動。中考120人進一中分數線。力爭兩所初中都獲得“優秀獎”或“特別優秀獎”。完成中職招生任務。

(四)教師隊伍建設:加強中小學校長隊伍建設,推進中小學校長選拔任用制度,加強校長培訓工作;加強幹部作風建設,防腐倡廉,防微杜漸;全面推行教職工聘任制度,深化和鞏固教師分流工作,調整優化教職工隊伍結構;繼續加強中小學教師繼續教育培訓工作,實施“名師工程”,建立骨幹教師資源庫。注重加強師德檔案建設,併發揮其應有的作用。

(五)書香校園建設:以打造學習型組織、學習型隊伍爲目標,大力創辦書香校園,形成讀書的良好風氣。

(六)黨組織建設及領導班子建設:以“創先爭優”活動爲契機,充分發揮黨組織的先鋒堡壘作用,提高學校領導班子防腐倡廉能力,進一步使班子有凝集力、團結力和戰鬥力。

(七)教育技術裝備:“班班通”工程建設全面達標。充分發揮功能室作用,提高功能室使用效率,使功能室真正服務於有效課堂。應用和維護好現有遠程教育設備,發揮其應有的作用。

(八)安全維穩:狠抓安全教育與制度落實,強化安全措施,消除一切不安全隱患,確保無重大校園安全事故發生。

秋季小學工作計劃7

爲了貫徹落實《國務院辦公廳關於實施農村義務教育學生營養改善計劃的意見》(國辦發[20xx]54號)精神,進一步改善農村義務教育學生營養狀況,提高農村學生健康水平,加快農村教育發展,特制定本計劃。

一、組織領導機構

我校成立了實施農村義務教育學生營養改善計劃領導小組,其組成人員如下∶

組長∶曹小燕(校長)

副組長∶劉萍(副校長)

尹明(分管該項工作)

成員∶呂秀蓉 各班主任

領導小組下設辦公室,尹明具體負責日常事務,呂秀蓉爲管理員。

二、供餐方式

根據統一要求,我校實施“雞蛋、學生奶”模式,在每天上午課間操後,由各班主任統一領取、發放,組織食用。

三、具體實施

1、對蛋奶的包裝、生產日期進行查驗,在確認無破包、脹包、髒包等問題後,根據各班學生名冊分班裝箱,並負責發放給班主任;

2、各班主任負責領取、分發本班蛋奶,分發時,再次檢查安全指標,督促學生按時食用,同時做好包裝盒、蛋殼等雜物的清理工作;

3、班主任負責填寫每餐食用登記工作;

4、瞭解學生食用後情況,發現如有學生身體不適或過敏現象,及時報告學校;

5、按時督促將盛放蛋奶的用具上交,及時清理食用後產生的垃圾。

6、管理員負責與比選企業聯繫,落實、查看供貨商的質檢報告並存檔;

7、管理員負責做好貨物出廠日期、品名、數量等的登記;

8、管理員建好定期的專項臺帳及財務管理工作;

9、管理員按時做好蛋奶的食用統計工作,整理好每天每班的食用登記表冊,裝訂成冊,歸檔管理。

10、督促檢查蛋奶的保管、儲存、分發、發放、學生食用等情況,做好營養改善計劃工作實施情況的公示。

11、處置在實施營養計劃過程中所遇到的一切問題,包括食品安全、運輸、保管、宣傳等。

四、工作實施具體步驟

1、加強宣傳,及時召開家長會、班會、教師會等,宣傳政策,傳達文件精神,安排佈置我校營養改善計劃工作。

2、及時公示,將我校營養改善計劃的方式、工作小組、實施對象等在學校公示欄進行公示。若班級學生有轉出轉入情況,也應及時公示。並在公示欄處設置意見箱,收集學生、家長、社會所提意見。

3、由呂秀蓉負責對企業運送的奶、蛋進行清點、驗收,及時放到規定的室內儲存,按要求保管,並做好防盜、防潮、防黴變、防鼠害等;

4、發放組在每天第二節課前,將驗收合格的蛋、奶按各班人數裝箱,課間操時交班主任領取;

5、實行輪流試嘗制,由校長和每天行政值日在每天第二節上課時,到專管員處領取一份蛋、奶,提前半小時品嚐,並做好試嘗登記。

6、班主任領取後,由班主任或跟班教師統一組織,在各班教室分發給學生,指導學生食用。

7、食用後,由班主任將學生簽字的登記表統一交發放組,發放組將登記表收齊整理後,裝訂存檔。

五、事故應急處理

1、報告制度。“營養改善計劃”安全事故發生後必須及時報告。具體爲:當發現輕度症狀(如嘔吐、腹瀉)及時向學校領導小組報告,再由領導小組逐級報告;發現較嚴重“營養改善計劃”安全事故,領導小組應立即向上級教育部門及衛生監督部門報告,同時立即啓動學校食品衛生安全應急預案。在事故處理中根據實際情況建立定時報告制度。

2、救援措施。一旦發生較嚴重學校“營養改善計劃”食品衛生安全事故,由校長負責救援指揮。立即啓動學校食品安全應急預案,按照預備方案,各就各位,組織救援行動。初步摸清症狀,羣體發病的還應徹查事故原因,排查發病人員,並建立動態性名冊,防止遺漏。

3、醫療求援。學校發生較嚴重“營養改善計劃”食品衛生安全事故,應立即向鎮衛生院發出醫療求援,撥打“120”醫療搶救電話,要及時果斷將發病學生送到醫院搶救。主動向醫療人員報告發病情況,做好秩序維護等工作。

4、聯繫家長。學校發生較嚴重“營養改善計劃”食品衛生安全事故,應及時與發病學生家長取得聯繫,如實說明發病情況,不盲目猜測。做好學生家長安撫工作,防止過激行爲發生。設立家校聯絡處,及時解答家長提出的問題,力所能及地爲家長做好服務工作。

5、病源保護。學校發生較嚴重“營養改善計劃”食品衛生安全事故後,應立即封存雞蛋、牛奶、可疑食品,以便及時查找致病原因。

6、人員調度。事故應急處理人員由領導小組組長統一調度,必要時可向衛生監督部門請求支援事故處理。明確分工,落實職責,聽從指揮,確保到位。

7、信息公開。保障廣大師生和家長在事故發生和處理過程中的知情權,及時、準確做好信息公開,並如實向上級部門彙報,不瞞報、謊報。對一些謠傳也要及時澄清,避免不必要的誤解。

秋季小學工作計劃8

一、指導思想:

以校德育工作計劃爲指導,以打造“美麗公小、文化公小、和諧公小”爲己任,在“以人爲本,德育爲先”的教育理論指導下,以培養學生行爲規範教育、養成教育爲中心,高度重視安全教育,開展一系列課內外活動。進一步完善常規管理,形成班級特色。

二、工作思路:

1、以學生爲主體,通過常規的管理讓學生形成良好的學習習慣和生活習慣。

2、通過開展各種各樣的活動增強學生的集體榮譽感,增強學生團隊意識,加強班級體凝聚力。

3、培養得力班幹,加強班級管理,做老師的得力小助手。

4、創建良好、和諧的班風,加強班級的凝聚力。增強集體榮譽感。

班級情況:

四年級(7)班共有41名學生,21名女生,20名男生。這些孩子活潑好動,待人有禮。但是班級凝聚力不強,學習不夠自覺,自我管理能力,自我控制能力極差。25%左右學生學習成績優秀,25%成績極差。

三、具體措施:

1、抓好班級常規管理, 培養孩子良好的行爲習慣。

2、加強愛國主義教育和《行爲規範》的落實教育。培養學生誠信、好學、守紀的良好品行,構建和諧、衛生的班級環境。

3、做學生的良師益友,加強與學生的溝通,建立特殊學生檔案,及時給予物質或精神鼓勵。

5、加強家校聯繫,重新組建家長委員會,組織活動,共同教育和關愛學生的成長。

6、開展多種多樣的班級活動,加強班級的凝聚力,增強集體榮譽感。

四、具體工作安排:

九月:

1、慶祝教師節,瞭解教師節知識,開展尊師重教活動,出慶祝板報(慶祝教師節和安全教育結合)。

2、美化教室評比。

3、班級召開家長會。重新組建家長委員會.

4、慶國慶活動(組織學生觀看“迎奧運·展新姿”飛帕墊球大比拼比賽)。

十月:

1、國慶長假

2、少先隊建隊日慶祝活動。

3、第五屆“小小科技博覽會。”

4、學生秋遊活動的組織和策劃。

5、“迎奧運·展新姿”乒乓球師生海選賽活動宣傳和選拔。

6、心理輔導:學會控制自己.

7、班幹競選。

十一月:

1、舉行“中外名人故事”講故事比賽。

2、出版“愛科學”主題黑板報。

3、組織學生參與“愛科學月活動”。

4、參加第三屆親子運動會。

5、“愛眼”活動啓動。

十二月:

1、繼續抓好各項常規。

2、組織開展“迎新杯”課本劇、英語單詞、比賽活動。

3、“慶元旦、迎奧運”聯歡活動。

4、“班級之星”評選活動。

5、圍繞“禁毒日”或“法制宣傳”出好第四期黑板報

元月:

1、制定複習計劃,全面組織複習。

2、期末總動員。

3、完成本學期開展各項活動的總結和發獎。

4、假期法制安全教育,指導學生參加寒假社會實踐活動。

秋季小學工作計劃9

本學期我校教研工作的基本思路是:以素質教育和新課程改革理念爲指導,依據蕉城區小學教研工作計劃,以學校發展爲本、以學生髮展爲本、以教師發展爲本、以提高課堂教學效率爲中心,充分發揮全體教師參與教科研工作的積極性,進一步完善校本教研,推動教學改革,提高教師教學效能和專業能力,使教育科研真正成爲學校可持續發展的動力。強教學研究,狠抓常規落實,細化習慣培養,進一步做好課改教材的梳理工作,切實提高教學質量。具體工作如下:

一、強化常規教學管理,夯實基礎,提高教學效益

1、認真學習鑽研《新課程標準》,嚴格實施《小學生課堂常規要求》,結合我校和班級實際情況,每位教師制訂出切實可行的計劃並嚴格按其計劃實施。

2、依靠語文教研組和數學教研組開展集體備課,充分利用網絡資源,在三至六年級數學學科上,以數學新課標爲主,組織數學組教師進行校內二級培訓。加強同科教師間的經驗交流,改革教學方法,實施最大效能教學。同時,也加強不同學科間的交流,促進學科整合,整體提高教學效能。

二、 開展教師學習交流活動

1、 “微課”已經成爲教育工作中最爲重要的教學資源,本學期通過已培訓過的學員出發,在相關專家講授微課理論的基礎上,注重實踐操作演練和微課作品成品成果展現,在教學中,應用微課“先學後導”新模式,每位教師學會製作一個優質的“微課”視頻,讓學生能通過微課視頻,更好地掌握自己精確的知識。在今後的教學中能真正體驗到採用微課進行“翻轉課堂”所帶來的全新感受。

2、教師學習交流是促進教師提高自身教學業務知識和教學技能的重要方式。繼續遵循,走出去、請進來、網絡學習的方式盡力提供教師學習的機會。

3、外派教師到外校聽課交流學習,聽取名優教師課堂教學和管理經驗,回校做好轉訓工作,擴大學習交流面。

4、以聽校內教師公開課評課的方式組織教師相互學習交流,共同促進。

三、搞好校本培訓,營造書香校園。

1、校本培訓是教師提高教育覺悟,提高教學技能,掌握教育業務知識的重要途徑。本年來學校校本培訓將從教師師德師風、教育技術、優化課堂教學三個方面開展校本培訓工作。

2、抓好現代教育理論的學習。要求教師把教育理論學習做爲日常工作的一個重要部分,組織教師有針對性的學習現代教育理論、教育教學信息動態及教育教學形勢分析,促進教師教育觀念的轉變,增強教師科研興校意識。本學期計劃每隔週進行一次教師集體學習,其它不定期學習

四 、舉行網絡“曬課”活動

根據上級有關計劃,在校內積極組織教師參加網上“曬課”活動。在活動中發現教師問題,針對性的交流,促使教師專業化發展。

五、強化教師基本功

做爲教師,更應與時俱進,讓自己在不斷的學習中去適應不斷髮展的教學手段。教師的基本功關係着學校教育發展前途,本期着重加強教師基本功,比如撰寫教學論文、教學反思、設計優質教案、製作並整合教學課件、自制教具及其科技小製作等。

小學教研工作月份安排:

九月份:

1.制定xx中心小學教研工作計劃

2.召開語文教研組、數學教研組教研工作會議

3.小學數學新教材各校二級培訓

4.集中教師業務學習

5、開展校級公開課活動

6. 開展“一師一優課,一課一名師”網絡“曬課”活動

十月份:

1.製作優質的“微課”進入課堂

2.語文組指導教師展示課活動

4.集中教師業務學習

5.開展校級公開課活動

十一月份:

1.蘇教版小學數學優秀案例彙報

2. 數學組指導教師展示課活動

3.集中教師業務學習

4. 開展校級公開課活動

十二月份:

1. 集中教師業務學習

2.課題教研教學案例成果彙報

3.期末教學質量分析

4.教研室、教研組長教研工作總結

秋季小學工作計劃10

一、指導思想

以黨的十八大精神及《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》爲指導,以新課程改革爲契機,進一步強化師德師風建設;創新學校管理,深化教學改革;落實因材施教,注重多元評價,全面提升學校辦學水平。

二、工作目標

根據市教育局有關工作部署,緊緊圍繞“全面提升教學質量”及“平安校園創建”活動兩大主題,以教學爲中心,紮實有效開展課堂教學改革,切實抓好德育工作,深入推進素質教育,努力創建平安、和諧的校園秩序,促進學生全面、健康發展,推動學校辦學水平邁上更高臺階。

(一)安全與綜治工作

全面完成與教育局簽訂的安全工作目標管理責任狀的各項工作任務,強化制度建設,提高安全工作的管理水平,落實安全工作“一崗三責”制。認真貫徹預防爲主的方針,切實採取各種有效的防範措施,強化內部防範安全工作。

注重五個防範即設施防範、管理防範、宣傳防範、教育防範、保險防範。採取有力措施,堅決杜絕重大突發安全責任事故的發生,確保師生安全。加強培訓工作,提高管理水平;加強隱患排查,消除安全事故;加強宣傳工作力度,營造良好的安全氛圍。做好校車的管理工作,確保學生的乘車安全,配合有關部門清理整頓校園周邊治安環境,維護學校正常的教育教學秩序。

(二)德育工作

1、狠抓教師職業道德建設,着力塑造實小教師形象

嚴格遵守教師職業道德建設的有關規定,組織教師認真學習教師職業道德建設有關材料,通過學習,提高認識,進一步增強全體教師教書育人的責任感和使命感,大力加強教師職業道德建設。在依法治校的前提下,將教師職業道德建設放在教師隊伍建設的突出位置,採取切實措施,大力提高教師職業道德素質。組織教師定期學習時事政治、《中小學教師職業道德規範》及有關教育法規,樹立正確的教育觀、價值觀、人生觀,形成良好的校風與教風。

對教師隊伍的管理,以人性化管理爲主、以制度化管理爲輔,制度化管理與人性化管理相結合。把“以人爲本”的思想滲透到教師隊伍的建設與管理中去,充分地調動教師的工作積極性,使得教師更加愛崗敬業、樂於奉獻。

創新學校管理,維護良好工作秩序。確保政令暢通,各部門、各班必需嚴格按照校長室統一部署開展工作,杜絕有令不行,有禁不止現象。嚴肅工作紀律,教職工有事請假,包括上班期間中途外出,必須履行請假登記手續。嚴格執行報告制度,發生重大事件有關部門領導、責任人必須及時向校長報告並在第一時間到達現場及時處理。私家車不得在校內行駛停靠,嚴禁酒後駕車。教師在上課、集會期間嚴禁接聽電話,上課、集會間電話應關機或夾在振動、無聲位置。校內提倡不吸菸,禁止教職工在教室吸菸。每一位教師要注重自身良好形象的塑造,用自身的良好行爲來影響和教育學生,努力營造一個優良的校園育人環境。

2、堅持德育爲首,爲學生全面發展奠定基礎

制定出較爲科學的、具體的“衡陽市實驗小學學生行爲規範”,在各個方面細化學生的德育思想和德育行爲。開展豐富的養成教育活動。通過“國學”系列教育活動,培養學生關愛他人、尊敬師長的道德品質。

抓實、抓細德育常規管理工作。在細和實上下足功夫,做到常規教育經常化、德育活動多樣化,養成教育天天化,形成“全員、全程、全方位”育人的德育工作新格局。注重學生的習慣養成教育和潛能開發,努力打造特色的素質教育新模式。

加強學生日常行爲規範教育和文明禮貌教育及養成教育。

充分利用學校紅領巾電視臺、廣播站、宣傳欄、板報、國旗下的講話以及隊會課、晨會課對學生進行文明禮貌教育、日常行爲規範教育和養成教育,加強紅領巾文明示範崗監督,讓學生形成良好的行爲習慣,讓文明之花溢滿校園。

加強學生的心理健康教育,增強學生的自信心。要有計劃地積極組織教師,尤其是班主任學習心理教育理論,掌握科學的心理教育方法。注意典型案例剖析和創設情境教育,注重個別心理輔導和團體心理輔導相結合,努力消除學生在學習、交往等方面的心理障礙。心理健康教育的課題要逐步深入,取得實效。

加強學生自我保護和自我生存能力教育,積極開展火災自救、地震逃生等疏散演練活動,提高學生的自我保護能力。

(三)教學工作

嚴格落實《新課程課堂教學評價標準》,牢固樹立“讓每一位學生在原有的基礎上有所發展”的教學思想。一抓有效備課,二抓有效上課。學校領導進行常規聽課,教師之間互相聽課,聽課後及時和上課教師交換意見,檢查其教案並將其建議附在該教師的教案上。

優化教師教學行爲,改善學生學習方式。教學常規管理趨向科學化、規範化、制度化,提高管理的層次,擴大教學資源、信息庫的範圍。開展學生學法研究,積極開展探究型課程學習,通過過程管理,加強質量監控,實現綜合教學質量達到全市水平。

1、加強學習,轉變觀念。

新學年開始,所有的業務學習時間一律用來學習新課改理念,讓教師從思想上接受“課堂是學生的”這一理念。帶領骨幹教師到兄弟學校學習,感受他們的“新課堂”,使教師得到提升和成長。

2、優化學科教學過程。

我校將以新課程改革的精神爲指導,以“把課堂還給學生”爲理念,借鑑別的先進教學模式,以此來促進我校課堂教學改革工作的全面開展。(1)教學目標的確定要變一元爲多元。既要考慮學生智能的發展,又要培養良好的品德與健全的人格。(2)優化學科教學過程要突出五個重點:即把備課的重點放在對學生的瞭解和分析上;把教的重點放在學生學習方法、方式指導上;把改的重點放在對學生分層要求、分類提高上;把導的重點放在學生心理、思維的疏導上;把考(作業、測試)的重點放在學生自學能力和創新能力的培養上,(3)課堂教學要落實四精、四點。(備課精、講課精、批改作業精;難點、重點、指導點(落實)、能力點(發展))。(4)要運用上述要求,制訂檢查教案標準和課堂教學評價標準,加強教案檢查和評課觀摩。教研組對課堂教學的.研究任務應放在研究什麼是好課。以課堂教學評價爲契機和導向,促進教師切實進行課堂教學改革,多出好課。

3、做好教學質量檢測。

強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,紮紮實實完成學科教學任務。結合上年度考試情況,教導處要跟蹤分析,對薄弱環節(年級學科)要跟蹤調查指導。

4、把科技教育作爲實施素質教育和形成學校辦學特色的有效載體,以培養學生創新能力爲目標,在學生中普及科學知識,傳播科學精神,讓學生體驗科學探究的樂趣。

5、加強寫字教學,整體提高學生書寫水平

要進一步加大學生作業書寫在各學科常規檢查中的權重,堅持教學質量檢測中對學生書寫進行專項評價,形成各學科任課教師共同關注學生書寫的良好氛圍,引導全體學生注重書寫、熱愛書法學習。

6、推進教育科研,抓緊教育質量的生命線

用教育科研的思想和方法來引領新課程的實施,引領學校創品牌、樹。教師要做到人人有課題,時時有研究。注重資料積累,不斷總結經驗,撰寫高質量的教科研論文和教學隨筆,鼓勵教師向教育刊物投稿,在學校網站發表。建立和健全教師參與教育科研的激勵機制,以調動廣大教師參與教育科研的積極性,提高參與率。教師要加強學習研究。45週歲以下教師每學年必須在市級及以上的教育刊物上發表論文或參加市級及以上的論文比賽上獲獎,45週歲以上教師每學期獨立撰寫教育論文一篇。教師每月撰寫2篇有一定質量的教育教學隨筆。積極開展教師“七個一活動”,即訂一份好計劃,寫一份好教案,出一份好試卷,上一節好新課改示範課,寫一篇好新課改論文,寫一份新課改導學案,讀一本新課改好資料。

(四)體育、衛生、藝術教育工作。

積極開展陽光體育運動、加強衛生習慣教育,以開展小樂器進課堂爲重點,充分發揮學校體育衛生藝術教育在實施素質教育中的重要作用,不斷促進全體學生體質健康水平、身心健康水平和藝術修養水平的不斷提高。

1、規範教育教學常規,實施體育質量提升工程。深入開展陽光體育運動,保證學生每天1小時校園體育活動。開齊上好體育課。

2、強化食品安全和常見病、傳染病防控工作,有效遏制學校突發公共衛生事件的發生。每天做好兩次的眼保健操;按要求開足開齊健康教育課程。

3、抓好校園文化建設

圍繞“爲學生的幸福人生奠基、爲教師的幸福人生添彩”這個總目標,挖掘學校內涵,創設育人氛圍,凸顯辦學特色。一是根據學校校園文化建設方案,完成校園文化牆建設工作,使其成爲優化校園環境、展示學校風采的新平臺;二是搞好樓梯(樓道)文化建設,增加文化內涵,充分發揮育人功能,營造健康向上、書香四溢的文化氛圍;三是抓好班級文化建設。教室門前集中進行班訓、班風、班主任寄語、班級誓言等內容展示。窗戶玻璃適當佈置,凸現童趣。班內的板報、牆報等要不斷充實內容,既要講求美觀,更要實用且具教育意義;四是進一步加強辦公室文化建設。要通過檢查評比等手段,督促各辦公室優化室內佈置,規範物品擺放,增添綠色植物,同時強調人文化、個性化,突出段部特色,展示團隊精神風貌,營造和諧、溫馨的工作環境。

4、積極開展“小樂器進課堂”教學活動。我們本着“以學生髮展爲本”這一宗旨,讓學生享有最美好的童年,給學生打下最堅實的基礎。爲了加強領導,我們將成立以校長爲組長,副校長、教導主任、後勤主任爲副組長,骨幹音樂教師爲成員的領導小組,做到分工明確細緻。落實好豎笛,口風琴,葫蘆絲三種小樂器的教學。並對學生進行考評、對教師進行考覈。爲了加強管理,落實到位,我們將制定“課堂培訓規則、藝術特色活動制度、輔導安全管理規定、分散自我練習制度、輔導管理教師考覈制度”等來保證活動的有效開展。

5、繼續推進校園信息化建設

提高教師應用多媒體進行教學的能力,提高班級多媒體設備、教師用微機等的利用率;繼續完善學校網站建設,提高網站實效性和利用效率,不斷充實網站內容,及時更新信息,上傳網絡資源,實現教案、課件等教學資源的共享。

(五)支部工作

以學習貫徹黨的十八大精神爲動力,以創建學習型黨組織爲抓手,緊緊圍繞教育創新、內涵發展這一主題,進一步加強和改進黨支部和黨員隊伍建設,探索新時期黨建工作新思路,爲學校教育的健康發展提供堅實的組織和思想保證。充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮黨員的引領示範作用,在教職工中營造樹師德,提素質,比貢獻的氛圍;開展“黨員教師示範課”活動,力爭使黨員教師成爲課程改革和課堂教學的領頭羊,不斷提升黨員教師駕馭課堂的能力和創新課堂教學模式的本領,確保學校中心工作的順利完成。

(六)工會工作

堅持科學發展觀,履行工會職責,關心廣大教師生活。緊緊圍繞教育、教學工作這個中心,在全校開展“爭做學習型教師”活動,開展師德師風教育活動,發揮工會的職能作用,維護廣大教職工合法權益。積極開展羣衆性文體活動,活躍教職工文化生活。創新工作思路,與時俱進,爲實小教育的改革、發展做貢獻。

(七)後勤工作

樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,爲學校的教育、教學工作提供有力後勤保障。做好師生生活服務工作。充分調動後勤工作人員的積極性,加強學校的財物及校產管理,進一步完善購物、保管、使用等管理制度。加強校園花草樹木管理,抓好校園環境建設,確保環境淨化、綠化、美化。加強節約型學校建設,節水、節電、節材、節油,控制辦公費用,降低辦學成本,建立良好的後勤管理秩序,努力開創後勤工作新局面。

秋季小學工作計劃11

一、提升學習力,增強管理育人水平。

1、加強學生習慣養成教育。大隊輔導員藉助《輔導員》、隊報等專刊鼓勵中隊輔導員、隊幹認真學習,找方法、提能力。本學期少先隊還要堅持把學生的養成教育作爲一項長期的工作重點予以落實。

一是抓制度,重考覈。健全養成教育工作管理制度,重點抓好一日常規管理,藉助少先隊一日百分比檢查,發揮少先隊隊乾的管理力量,健全、完善養成教育工作考覈評比機制。

二是抓弱點,促內化。針對我校學生行爲習慣的現狀,針對習慣薄弱點,抓準重點。三

是以教育爲先導,以制度爲保證,以檢查督促爲抓手,以行爲訓練爲基礎,以習慣的內化與養成爲目標,從小事抓起,強化訓練,引導學生行爲習慣由他律向自覺自律過渡,從而提高每位學生的良好行爲習慣。

2、加強德育管理隊伍建設。

一是加強德育隊伍建設,不斷提高輔導員隊伍素質。有教導處、大隊輔導員定期組織輔導員的培訓學習,建立有效機制,保證全體教師深入領會《八項規定》《六條禁令》《中小學教師違反職業道德行爲處理辦法》等一些列規定和要求的精髓。

二是建立大隊、中隊輔導員考覈機制,以評選鎮級優秀輔導員爲契機,大力加強輔導員隊伍建設,發揮輔導員的特殊作用。

三是每月28日以前開展師德個人先進事蹟演講,並評選出校級和鎮級師德先進個人各1人,並將教師師德考覈與年度考評、評優掛鉤。

3、加強少先隊基層組織建設,重視發揮學校少先隊主陣地作用。

一是強化德育工作,提升德育實效。結合重大節日,積極組織學校開展好豐富多彩的德育教育主題活動,確保德育工作落到實處。讓學生們在活動中體驗,在實踐中成長。

二是深化“認星爭優”等活動,鞏固‘翰墨書香’小社團活動陣地,增強少先隊工作的活力。本年度總結上學期經驗,努力成爲“鄭州市四星級紅領巾師範學校”。

二、提升“六名工程”建設水平,打造劉小區域特色。

“六名工程”建設,人人有任務,人人有目標,全體教師一致努力,不辱使命,力爭爲馬寨教育爭得一席之地。

1、持續打造優良隊伍。劉子科局長提出:“內涵發展需要深入貫徹落實黨的十八大精神,以‘三強一創’爲抓手,鍛鍊一支靠得住、拉得出、打得贏的幹部隊伍和教師隊伍。”

一要強化學習。在新教師成長方面成立傳幫帶模式,制定幫帶計劃,頒發師帶徒證書,制定綁定考覈機制,期末表彰若干師徒幫帶優秀的老師,全面促進教育教學質量的提高,進一步增強幹事創業的信心,提升做好工作的理性和能力。

二要強化意識。要增強憂患意識、風險意識、責任意識,時時警醒,步步警惕,事事警覺,要建立牢固的思想防線,任何時候不忘記自己的責任與使命,圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,積極開展教育實踐活動,以嚴肅認真的精神在批評和自我批評上好好下一番功夫,“自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高”,堅定必勝的信念,積極開拓進取,着力解決“多彩教育”發展過程中的矛盾和問題,有效防範各種潛在風險,努力促進“六名工程”計劃的順利實施,維護大局穩定,全面做好各項工作。

三要強化自律。在充分認識到“打鐵還需自身硬”的基礎上,要以實際行動嚴於律己。做讓黨放心、讓人民滿意的好乾部、好教師。

2、持續提高教育質量。只有高質量,才能夠鑄就名品牌,提供優服務,我們要抓實、抓牢這一生命線,保持過去學校在中心校教學質量檢測中名列前茅的好成績,爭取有所突破,再創佳績。

一抓好規劃管理。我校要實現教育教學“輕負擔、高質量”,我們會結合過去、現在、未來的角度整體規劃學校發展,完善提煉辦學理念,並將其滲透到學校教育教學的各個環節,進一步強化學校管理,以管理的科學化、規範化、精細化促進教育教學質量的全面提升。

二抓好是“三課”建設,構建“高效課堂”和“名學科”建設。以國家課程的校本化實施和書法校本課程的個性化開發爲抓手,構建完善“多彩教育”課程體系;依託“六名工程”建設,構建完善“多彩教育”發展評價體系;要深挖“多彩教育”核心內涵,構建完善“多彩教育”區域教育文化體系。要進一步強化質量意識,深入推進素質教育,持續推動高效課堂“五步三查”模式的推廣和運用,持續推動義務教育學業評價改革實驗,利用科學先進的評價方法,全面提高教育教學質量,大力促進學生主體地位的進一步提升,促進學生全面發展,實現“立德樹人”的目標。

三抓好“文化”提升,豐富校園文化建設。在獲得“名學校”、“美麗校園”稱號的基礎上,把促進學生健康快樂成長、全面推進素質教育作爲學校一切工作的出發點和落腳點,把提高教育教學質量作爲學校一切工作的核心,繼續加大校園文化建設力度,構建獨具校本特色的班級文化、教師文化和學生文化等,豐富、提升學校文化內涵,辦有文化品位的學校。

3、持續推進品牌建設。

以打造書法品牌學校爲契機,加大書法特色學校建設力度。按照教體局考評方案:有項目學校、特色學校、品牌學校三個梯次制定不同的攻堅目標,我校:

一是要加快品牌定型,努力實現特色與辦學思想的高度契合。

二是要加大品牌與特色的推介步伐,通過各種途徑實現辦學與宣傳的雙豐收。

三是要對照標準,找準差距,積極整改。努力實現學校‘翰墨書香書法’特色品牌化。

秋季小學工作計劃12

一、指導思想

堅持以人爲本、全面、協調、可持續的發展觀,圍繞《Xx中心小學20xx年秋季學校工作計劃》提出的各項任務和目標,以實施素質教育爲主線,以強化教學管理爲抓手,以推進課程改革爲重點,以全面提高教育教學質量爲目標,強化責任意識,團隊意識,研究意識,充分發揮教導處、教研組的研究、指導和服務的職能,提升教科研工作水平,努力開創我校教學教研工作新局面。

二、主要工作及措施

(一)扭住一箇中心-----全面提高教學質量

教學質量是學校的生命線。我們要將“全面提升教學質量”作爲學校工作的重中之重,努力尋求提高教學質量的有效途徑,全面提升教和學的水平。

1、落實好當堂達標、單元過關和各年級教學質量檢測,及時進行質量分析,並定期進行教學調度。監測結果將作爲教育決策和指導學校、教師教學工作的重要依據,認真抓實、抓好。

2、切實提高畢業班教學質量。

本學期將落實畢業班的階段考制度,由校際教研組安排好教學片畢業班教師的輪流命題工作,由各教學片組織命題,並要做到及時認真批改,及時正確評價。同時大家要積極共同研究探討畢業班的教育教學工作,有效使用教學資源,盡力避免教學的盲目性。堅持“課堂抓主流,課外抓輔導”的做法,加大六年級的培優補差力度,因人而異,講求實效,確保畢業班三率(單科及格率、全科及格率和綜合比率)均達到全縣平均線上。

(二)突出兩個重點-------課改實驗和校本研修

1、深入實施課改實驗

課程改革是基礎教育改革的核心,也是全面推進素質教育的關鍵。要把新一輪基礎教育課程改革作爲教育教學工作的中心任務,穩步推進新課程實驗工作。

(1)繼續做好新課程教材的學習培訓。立足校本,充分利用網絡資源,組織教師參與學習培訓;繼續組織教師參加各級與課改實驗工作相關的業務培訓與教學研討活動,同時也要創造條件,邀請專家到我校講學,進行課堂教學引領。

(2)強化“五個一”的新課程教師成長檔案制度。每位教師都應在教學業務檔案中建立“五個一” (讀一本好書;寫一篇有質量的教學反思/論文;編一份較高水平的期末試卷;設計一節優秀教案;上一堂優質課)的教師專業成長專檔。該專檔作爲學校教學常規檢查的必查項目之一。

(3)舉辦新課程教學現場研討會,創造條件最大限度地發揮課改基地校和部分“龍頭”學校的示範和輻射作用,整合資源,讓資源利用最大化。積極開展新課程標準下的有效課堂教學研究,提高課堂40分鐘即時效率。注重發現典型,總結經驗,及時交流,相互學習,相互促進。

2、深入開展校本研修

科研是教師成長、學校發展的重要途徑。本學期,要着重抓好以下兩大工作:

(1)深化校本研訓,促進教師的專業化發展。

以不會的隨時向會的請教,熟練的教不熟練,以走出去請進來等多種方式爲途徑,努力提高教師的整體水平和能力;以課堂教學爲抓手,以課例爲載體,教師分層(實踐型、成長型、研究型)制定專業成長計劃,教研組整合教師專業成長計劃,提出針對性較強的校本教研計劃,並積極落實到位;繼續開展骨幹教師薦讀活動,積極倡導教師將理論學習與自己的教育行爲結合,努力開展“同課異構、同課走班”“個案研究、敘事研究”等日常性行動研究,繼續開展優秀論文、案例和優質課評選活動,努力提高校本教研水平。

(2)加強過程性管理,紮實推進各項課題的研究進程。

中心小學兩個省級“十一五”陶研立項課題要按計劃規範實施,保質保量做好這些課題的過程性工作,積累好原始資料,並舉行一場有水平的成果推廣研討會,徵集一批優秀課題論文、案例、設計等進行彙編。縣級“十一五”第二批課題要認真做好第三階段的研究(結題研討),要努力讓課題研究引領一批青年教師,錘鍊一批骨幹教師。

(三)搭建三個平臺,促進教師的專業成長

堅持以人爲本,研訓結合,以研促訓,爲教師的專業化發展搭建平臺,努力提高教師隊伍的整體素質。

1、學習交流平臺——“骨幹教師每週薦讀”和校刊《橋風》的定期出版。這是一個融自主學習反思與同伴互助於一體的平臺,讓廣大教師互學共進。教師的讀書心得體會,教育教學的故事、論文、經驗等都在這裏交匯、碰撞,引領教師吸取教育前沿理論,指導教師的教學實踐。

2、專業引領、帶動平臺——骨幹教師講學(經驗講座或課堂教學展示)和“走出去”“請進來”的專家講學。本學期,要大力挖掘校本資源,充分發揮現有學科帶頭人、骨幹教師等骨幹力量的引領作用,開展課堂研討、專題講座、教師座談等校本培訓活動。

3、教學展示平臺——教師教學崗位技術練兵比賽、課改“龍頭”校的課題(專題)研究暨課堂教學開放活動及各種優質課優秀論文評選活動。本學期要針對本校實際,結合教育局及教師進修學校評優活動,採取靈活多樣的形式開展相應的評選活動。

(四)強化四項工作,確保教學質量的全面提升

1、加強教學常規教研與管理,努力在管的科學上求突破。

(1)從備課(提高有效性)、上課(體現時代性)、作業(加強精選性)、輔導(注重及時性)、評價(倡導發展性)等環節入手,修訂、完善科學化、人文化、精細化的教學管理體系,爲教學工作高效、有序運行奠定基礎。各校要結合教師績效考覈,嚴格教學常規“月檢”制度,積極開展自查整改和評比活動,使每一名教師紮紮實實做好應該做好的本職工作。

(2)嚴格執行省頒《課程計劃》,要開齊學科,開足課時,保證國家課程、地方課程和校本課程順利實施。中心小學將定期或不定期進行教學常規檢查,加強教學“五環節”落實情況的檢查,做好過程性的文字記載、情況反饋,整改跟蹤等,不斷規範教學管理,全面落實《課程計劃》,保證教育教學有序運轉。

2、加強教學常規監控與評價,努力在評的科學上求突破。

(1)嚴格考試管理,強化過程性評價,突出評價的發展功能,小學生學業成績評價實行日常評價與期末綜合評價相結合的評價方法,成績評定實行等級制。

(2)考試的綜合比率(及格率、優秀率和鞏固率)是素質教育的重要成果之一,是上級主管部門考覈我校辦學水平的重要指標之一,是影響社會與家庭對學校滿意度的重要因素之一,也是考覈教師教學業績的重要指標之一。對於綜合比率較差的班級,學校將進行定期與不定期的教學調研與監控指導。

3、加強教研組(備課組)建設,努力在研的特色上求突破。

(1)發揮備課組的職能作用,備課組既要加強組內研究,使備課組活動落到實處;又要注重組外交流,使教研組活動求得實效。工作中要不斷閱讀、不斷學習,學理論文章,學他人實踐,勤記錄:做好文摘;善分析:理好所得。

(2)本學期要繼續完善“教研日”制度和健全片區聯校教研網絡,重新調整校際教研組,紮實開展教科研工作,每次活動做到“四定”,把握“研究”:有教有研,有教必研,以研促教,以研興教。

4、加強學生素質的培養,努力在基礎加特長上求突破。

(1)全面貫徹執行《福建省義務教育課程實施計劃(試行)》,保證開齊學科,開足課時,特別要關注綜合實踐活動課程和校本課程的開發與實施,爲學生全面發展奠定基礎。

(2)切實做好“橋風杯”作文競賽、數學競賽、六項技能競賽、綜合知識競賽以及美術、書法等競賽的培訓工作,爭創佳績。

三、各周重點工作安排:

預備周、(8.24—8.28)

1、義務教育宣傳活動,做好招生、鞏生工作

2、做好小學新課程管理系統啓用前的準備工作

3、討論、制定學校教研工作意見、落實“三表”

4、整理分發教學用具

5、教師新課程培訓與集體備課

第一週(8.29—9.4)

1、9月1日 開學並正式上課

2、各校制定“教研活動方案”

3、學生數據(信息)整理

4、各校落實各種競賽人選

第二週(9.5—9.11)

1、教育質量資料收集、整檔

2、行政人員深入課堂聽課

3、課堂教學調研

4、新學年學生學籍建檔(9月xx日模擬導入)

5、啓動各種競賽培訓

第三週(9.12—9.18)

1、召開教導會議

2、調整校際教研組 3、片區制定聯校教研方案

第四周(9.19—9.25)

1、各校教學常規自查

2、小學科學優秀教學課例評選(擇優送縣參評)

3、品德與生活、社會教學論文徵集

第五週(9.26—xx.2)

1、慶祝國慶節

2、新生學籍驗印

3、小學新課程管理系統正式導入

4、小學生田徑選拔賽報名

(9月29日星期三上午9:00,帶報名表、照片1張、學籍卡)

5、組織參加縣小學數學優質課展評活動

第六週(xx.3—xx.9)

1、片區語文優質課選拔

2、小學生田徑選拔賽(xx.9—)

3、品德與生活、社會教學論文評選

第七週(—xx.16)

1、英語優質課評選

2、語文優質課評選

3、組織參加“相約名師·聚焦課堂”數學教學觀摩研討會

4、強化運動員各項目培訓

第八週(xx.17—xx.23)

1、小學美術教師說課比賽

2、組織參加“相約名師·聚焦課堂”語文教學觀摩研討會

3、“教研日”實施情況跟蹤檢查

第九周(xx.24—xx.30)

1、小學英語手抄報比賽活動

2、校刊《橋風》徵稿

3、參加縣小學生田徑運動會;(xx月29日—31日)

第十週(xx.31—11.6)

1、期中知識質量測查、評析、全面家訪

2、修訂教學計劃

第十一週(11.7—11.13)

1、組織參加縣學科帶頭人、骨幹教師教學展示活動

第十二週(11.14—11.20)

1、骨幹教師教學展示活動

2、強化學科競賽培訓

第十三週(11.21—11.27)

1、片區課堂教學研討

2、教學常規全面檢查

第十四周(11.28—12.4)

1、““橋風杯”三至六年級作文競賽

第十五週(12.5—12.11)

1、舉辦課題研究現場研討會

2、““橋風杯”三至六年級數學競賽

第十六週(12.12—12.18)

1、教學進度自檢、修訂教學計劃

第十七週(12.19—12.25)

課堂教學調研、教師教學座談

第十八週(12.26----20xx.1.1)

1、擬寫學生評語

2、語數功課結束,常識、技能科考查

第十九周(1.2—1.8)

1、語數總複習開始

2、擬寫學生評語

第二十週(1.9—1.15)

1、語數總複習

2、擬寫學生評語

第二十一週(1.16—1.21)

1、1月18日期末考試

2、各完小上交教研總結;學校教學教研總結送交縣小教室

3、各種教育教學工作材料整理、歸檔

1月21日學期結束,1月23日寒假開始

秋季小學工作計劃13

一、工作思路

根據市教育局與市教科院工作安排,仙桃市小學英語學科以“保基礎、提質量、強規範”爲工作目標,以創建課堂教學模式爲切入口,以校本教研、網絡教研爲抓手,以“班班通”工程、課題實驗研究爲契機,爲學校的學科發展、教師的專業發展與學生的學業發展提供思想、信息與資源支持。

二、工作重點

(一)創建高效課堂模式,規範教學行爲,落實英語課程標準

以“用英語能做某事”描述教學目標,通過創設接近實際生活的各種語境,採用循序漸進的語言實踐活動,以強調過程與結果並重的教學途徑和方法,如

PPP教學法, 任務型語言教學、交際性教學、TPR教學等途徑,創建、創新高效課堂模式,通過"Learning by using, learning by doing, use after learning."(用中學,做中學,學了就用)培養學生的綜合語言應用能力。

小學英語教師應當堅持以學生爲本,面向全體學生,關注個體差異,及時評價,優化課堂教學,提高教學效率,落實英語課程標準要求,爲學生繼續英語學習奠定基礎。根據課程標準,4年級應完成一級目標,6年級應完成二級目標。

具體目標附後。

(二)搭建互動交流平臺,規範教研活動,提升教師專業素養

以“全面提高教師素養”爲教科研月活動主題,通過開展聯片教研、集體備課、同課異構,異課同構,骨幹引領、自我反思、同伴互助等方式,紮實開展校本研修。通過優秀教學設計、優質論文等“四優”評選與開展命題大賽打造學科名師。

通過組織召開20xx年小學英語年會,組建新的學科指導小組、學科基地,完善教研網絡。

通過常規視導與學科帶頭人下鄉教學指導工作,充分發揮學科指導小組與學科帶頭人的示範引領作用。

通過網絡教研,教師互動交流,信息豐富,資源共享。

(三)進行教學質量評估,規範辦學行爲,提高課程教學質量

做好20xx---20xx年學年度全市小學英語教學質量分析,反饋情況、總結經驗、找出問題、提出建議。

調研學校課程與課時的科學性與合理性,及時撰寫調研報告,爲市教育局提供決策參考。

繼續針對教學質量中的命題藝術問題召開學科小組、農村骨幹教師研討會。

三、活動安排

八月

1.小學段課程課時合理性調研

2.制定秋季學期計劃

九月

3. 開學工作檢查

4. 六年級教學質量分析會

5. 小學英語開學工作會議

十月

6.“全面提升教師素養”教科研月活動

7. 小學英語教師命題大賽

8. 國家級課題“新課標形勢下小學英語網絡作業形式探討”參與教師市級表彰會

9. 視導與學科帶頭人下校指導

十一月

10.期中教學質量監測

11.省、市級小學英語語音教學專題研討會

12.視導與學科帶頭人下校指導

十二月

13.“新課標形勢下小學英語網絡作業形式探討”課題數據收集反饋會

14.組織20xx年小學英語教育學會年會,

15.學科帶頭人下校指導

元月

16.期末總複習與命題考試

17. 總結匯報

秋季小學工作計劃14

一、指導思想

本學期學校德育工作將貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,在xx中心小學工作的引領下,結合本校的實際情況和特點和上學期少先隊活動中已經取得的經驗和教訓,以培養隊員的創新精神和實踐能力,規範隊員的行爲習慣,形成和諧的校園文化爲核心內容,全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要爲指導,以安全教育、愛國教育、養成教育爲主線,以少先隊活動爲載體,有計劃地開展符合學校實際的、符合少年兒童身心特點的、豐富多彩的教育活動,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

二、本期主要工作:

(一)加強少先隊基礎建設,創建一個基礎紮實的少先隊活動陣地。

1.以板報、國旗下講話、集會、校園宣傳欄爲主陣地,以活動爲載體,以行爲實踐爲契機,建設好德育陣地,不斷更新,充分發揮育人功效。力求主題鮮明,內容充實,版面活潑、新穎,有吸引力,有觀賞性和教育性。

2.抓好週一升旗儀式和班隊活動課兩大主線。堅持國旗升降制度。每週一組織升國旗,每班輪流升旗儀式全部內容,力求做到有時效、高水準、成系列。做好四-六年級各中隊升旗手、護旗手的選拔、培訓,以確保高質量完成升旗儀式。

3.培養隊員管理少先隊、熱愛少先隊的主人翁情感。

大隊輔導員在學期初做好大、中、小隊幹部和各級管理隊伍幹部的培養,爭取讓絕大多數學生都有參與自主管理,當家作主的機會。大、中、小隊幹部佩戴好隊幹部標誌。開展活動爲載體,引導少先隊員在服務他人,服務社會的體驗中,培養社會公德,接受愛國主義和革命傳統教育。同時,組織班隊幹部培訓,健全大隊委學習、交流制度。選拔有責任心的隊員組成紅領巾文明禮儀監督崗,負責校園衛生、眼保健操、路隊、文明禮儀的監督、檢查、分數的統計反饋等。解決打鬧、髒亂等陋習,最大限度的發揮學生主觀作用,培養學生能力,調動學生的積極性,參與學校管理。

4.抓好少先隊輔導員隊伍建設。

建立輔導員的培訓制度,每單週週二下午二、三兩節組織輔導員學習政治,學習理論,共同商討少先隊工作。通過學習討論、上隊課,輔導員間結對等多種渠道,幫助輔導員學習現代新理念,提高輔導員的理論水平和科研能力,增強實施素質教育的能力。

5.繼續完善學校廣播站,創設豐富多彩的欄目,給廣大少年兒童提供一個展示才藝的平臺,同時爲德育工作提供主陣地。

週一 我們的節日、週二 安全小衛士、週三 新聞袋袋褲、週四 我行我秀、週五 小刺蝟行動。

(二)高度重視學生的文明行爲習慣養成教育,強化行爲的內化。

高度重視、常抓不懈學生的文明行爲習慣,強化行爲的內化。深入開展小學生日常行爲規範教育,根據《小學生守則》、《小學生日常行爲規範》,以促進學生全面發展爲出發點和落腳點。各班要根據學生的實際,以“主題教育周”、“主題教育月”內容,着重對學生進行基礎文明養成教育。在教育和訓練的過程中要堅持高標準、高起點、多層次、嚴要求、重訓練的原則。通過嚴格的訓練,努力使學生的行爲規範外化爲行爲,內化爲素質,逐步養成良好的生活習慣、學習習慣、衛生習慣、紀律習慣、勞動習慣和文明禮貌習慣。

以9月份“校園文明節”爲契機,全面開展“我與幸福相約——文明天天見”文明禮儀教育活動。以學生學習、禮儀、衛生三大習慣培養爲重點,抓實 “養成教育”這個主課題。

1.文明話語講起來:在校園裏推行“十三字”禮貌用語。就是 “您好!”“請!”“謝謝!”“再見!”“對不起!”“沒關係!”, 讓這些文明禮貌用語成爲校園裏最流行的言語。

2.文明行動做起來:開展“排排隊、問問好、微微笑、彎彎腰、擦擦亮、靜靜聽、慢慢行”的活動。在校園裏形成良好的氛圍,使校園裏人人懂禮儀,讓文明之風成爲常態。

3.文明行爲誇起來:通過攝影、繪畫的形式,觀察記錄身邊文明人、文明事。把文明行爲展現出來,讓大家來共同學習,一起來誇誇文明行爲。

4.文明精神傳起來:紅領巾廣播站特設“我行我秀”欄目,讓學生秀出紳士風度、秀出淑女風采,同時,學校廣播站攜“督導隊”將跟蹤,捕捉文明表現突出的個人或集體,傳播正能量。另外通過 “小手拉大手”,讓學生把禮儀帶回家,通過孩子去影響家長,教育家長,從而形成全社會人人都“講文明,有禮貌”,構建一個和諧文明的學校。

(三)以活動爲載體,樹立正確輿論導向,提高德育實效。

1.我與幸福攜手——精神代代傳

落實“每月一主題”教育活動。九月份——尊師重教習慣養成月。開展“尊師日”活動與行爲規範養成教育活動,學習《學生守則》、《中小學生日常行爲規範》《升降國旗要求》等。開展教室、校園、儀容儀表的檢查評比活動。十月份、十一月份----愛國主義教育月。開展慶祝國慶節系列活動:出一期班刊,開一次主題班會,進行愛國主義教育活動。十二月份-----法制安全教育月。組織全校性的法制教育報告。各班召開“安全教育”主題班會,安全教育班刊評比。開展“網吧的危害”“交通安全”“生活安全”等專項教育,教育學生珍愛生命,遠離危險。一月份-----收穫成果總結評比月。評選“文明班級”以及各類文明學生、好少年。

以節日文化爲底蘊,促進校園文化建設。充分利用重大節日、紀念日,如教師節、中秋節、國慶節、重陽節等節日,有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。進一步豐富校園文化,濃厚育人氛圍。

2.我與幸福相擁——健康常常有

幸福是一種感覺,是需要實踐體驗才能感受和獲取的。心健工作做得好,可以打開老師與學生、老師與家長、學生與家長等各個關係的通道,讓愛流動起來。爲此,根據孩子成長需要,重點爲六年級孩子上青春期心理健康輔導課,讓學生認識、重視自己的心理自我教育和調節。

3.我與幸福同行——安全牢牢記

安全工作除了突出常規的安全管理,爲了安全教育深入學生內心,提升學生安全意識,提高學生安全防護技能,還需要開展更多的安全主題教育。

(1)強調交通安全,強化規則意識。

(2)加強法制教育,堅持依法治教。

(3)加強對學生進行課間玩耍的安全教育,不攀爬扶梯、不做危險遊戲,不破壞公家財產,未經允許不接觸教室、實驗室的儀器設備、電線電路等;加強網絡安全教育,自覺抵制網上不良信息,提倡綠色上網;夏季要進行防溺水的教育,秋冬季要進行預防疾病,防火、防煤氣中毒的教育。開學初和“11.9”都要舉行防災減災的安全應急演練以及急救知識的講解演示等。

(4)加強防震防火安全意識,進行防震防火疏散演練。

(5)開展校園安全童謠及提示語徵集活動,倡導全校學生充分發揮自己的聰明才智,展開想象的翅膀,爲校園安全教育出謀劃策。

(四)豐富校園文化,打造特色品牌。

校園特色文化力求做到豐富、翔實、有趣、實用。山水盆景、藝術插花、園藝根雕、經典誦讀、影評等藝術校本課程紮實開展,力求多方面培養學生素養。

三、工作安排:

九月份:

1.各中隊根據學校少先隊工作計劃制訂中隊工作計劃。

2.成立新一輪的國旗班及文明督導隊,做好培訓工作,恢復常規考覈。

3.落實期初“潔、美”中隊評比工作,進行教室文化佈置。

4.出好第一期班、校刊,做好班容班貌檢查工作。

5.開展 “我與幸福相約——文明天天見”文明禮儀教育活動。

6.各中隊開展“我們的節日--中秋節”等活動。

7.以“慶祝教師節”爲主題,開展“我愛我師”等親師活動。

8.推普周系列活動。

9.禁毒主題作品徵集活動。

十月份:

1.出好第二期班、校刊,做好班容班貌檢查工作。

2.開展慶國慶XX週年--“祖國媽媽在我心中”系列活動。

3.召開少先隊大隊幹部會議。

4.一年級開展“學隊史,愛紅領巾”建隊日活動。

5.各班組織學生開展“重陽節”感恩活動。

6.開展禁毒知識競賽活動。

十一月份:

1.出好第三期班、校刊,做好評選工作。

2.召開少先隊大隊幹部會議。

3.11月9日消防安全日,瞭解消防知識,學習各種安全知識,自救自護知識。

4.強化養成教育,加強文明禮儀教育。

十二月份:

1.出好第四期班、校刊,做好班容班貌檢查工作。

2.組織開展法制安全系列活動。

3.召開少先隊大隊幹部會議。

4.籌備元旦迎新活動。

一月份:

1.出好第五期班、校刊,做好班容班貌檢查工作。

2.各中隊總結本學期工作。

3.做好學期工作總結,資料歸檔。

秋季小學工作計劃15

一、指導思想。

高舉素質教育大旗,以社會主義核心價值爲準繩,把對學生的愛國主義教育、集體主義教育以及文明行爲習慣的養成教育作爲推進學校素質教育的重要組成部分,切實提高德育工作的針對性、科學性和實效性,努力使學校的德育工作跨上一個新的臺階。

二、工作重點。

1.深入完善學校德育管理網絡。

2.繼續抓好學生行爲習慣養成教育。

3.不斷加強班主任輔導員隊伍建設和學生志願者幹部隊伍。

4。進一步推進“三結合”教育。

三、具體設想。

1、培養主人翁意識。

學校是每個學生學習、生活的地方,通過班級結合學校層面發展志願者服務文化,踐行志願服務精神。培養一支有組織有活力的小志願者隊伍,督導每一天的文明用餐,文明禮儀,學校衛生,在增強學生幹部崗位責任意識的同時,逐步培養他們的能力。

2、挖掘就餐文化。

食堂就餐秩序,在全體教師長期努力下,成效是明顯的。本學期,我們希望在具體就餐過程中,發掘就餐的教育因素,教師與學生一起就餐,由餐飲督導員協助正副班主任關心學生就餐情況,並指導學生安靜就餐,不亂跑,輕翻凳子,努力做到光盤,以此形成我們御窯小學的就餐文化。

3、加強衛生管理。

在標兵執勤的基礎上,每週兩次,由德育處帶頭,中午帶領三到六年級的衛生督導員在全校範圍內開展“彎彎腰”活動,由於分工明確,團結協作,整個活動維持在10分鐘以內,既省時又高效。每月底,再校長室牽頭,行政人員檢查班級衛生及專用教室、洗手間等地方的衛生情況,並及時反饋,及時應對整改。

4、重視護送護導。

本學期1——6年級學生放學全部實行正副班主任護送護導工作,並要求學生在校門口與正副班主任和值班老師說再見,以培養學生的文明禮儀,同時也向家長展現我校學生的精神面貌。值班老師要進行打分。

5、明確正副班主任職責。

開學初(8月30日下午13:00)召開全體正副班主任會議,向正副班主任進行明確班主任考評制度與細則,指導正副班主任做好開學工作的同時,爲以後的教育教學做相應的準備,有的放矢地開展教育教學工作。同時計劃每月組織正班主任對副班主任進行量化評價,作爲對副班主任工作考覈的依據,以此促進正副班主任的溝通和協作。

6、組織標兵引導。

開學前兩週,一年級新生對學校環境不太熟悉,家長往往會不太放心,試圖進校送孩子,對校園秩序造成一定的影響,併產生一定的安全隱患。所以,御窯小學組建一支貼心的標兵隊伍爲一年級新生服務。早晨,“標兵迎新隊”站立於校門口迎接一年級小朋友,並帶着他們進入相關班級;中午,“標兵迎新隊”進入一年級教室,和小朋友宣講文明禮儀知識,並告知他們如何安全活動;下午,“標兵迎新隊”佩戴“小蜜蜂”,在正副班主任的全程配合下帶着一年級小朋友逐步熟悉校園環境。御窯小學努力打造“標兵迎新隊”,活動貼心、溫馨、暖心,爭取讓家長放心。

7、宣傳校園文化。

經過幾年的努力,學校的文化建設很有亮點。我們計劃培養一支文化宣傳隊,主體由中高年級標兵構成。屆時,由他們對一年級新生進行宣傳,加強學生對校園文化的感知和認同,激發學生們的自豪感。這樣一支宣傳隊伍的存在,也便於對家長和其他相關教育人士宣傳學校的校園文化建設。

四、常規工作。

(一)優化學校德育環境。

首先,進一步完善德育設施。努力實現教育家所言的“讓每一面牆壁都說話,讓每一個角落都育人”的教育理想;進一步完善教室“我的中隊我的家”、“黑板報”、“圖書角”、“中隊角”以及“雛鷹爭章欄”等的更換、評比制度,使校園呈現出濃郁的德育氛圍,爲培養學生良好行爲學習習慣營造和諧環境。

其次,進一步健全德育制度。學校將根據《中華人民共和國未成年人保護法》、中共中央國務院關於《進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》以及《小學生守則》、《小學生日常行爲規範》制定學校的相關規定和制度,並認真實施、考覈評比,使學校的各項德育工作邁上規範、有序的軌道。

最後,進一步規範德育課程。學校將嚴格執行課程計劃,認真貫徹《德育大綱》。健全和完善德育課程,加強德育課堂滲透。使德育寓各學科教學之中,貫穿於教育教學的各個環節。語文、社會等學科應充分發揮人文學科的優勢,結合教學內容對學生進行愛國主義、集體主義教育;數學與科學等學科應對學生進行愛科學、學科學、用科學的教育;音、體、美等學科也應結合學科特點,注意陶冶學生情操,磨練意志品質,培養團結協作的精神。同時繼續加強德育校本教材的工作,將晨會校本教材融入學校德育工作中,成爲學校教育的文化精神大餐,促進御窯小學的德育教學工作的發展。

(二)加強德育隊伍建設。

第一,加強德育管理網絡建設。本學期將進一步健全德育領導小組例會、班主任例會、大隊委員例會、班幹部例會制度。形成校領導主管、教導處分管、正副班主任共管、學生幹部、志願者隊伍協管的上下一致、齊抓共管的德育管理網絡。努力營造校領導把握方向準確,教導處責任分工明確,正副班主任落實工作到位,小學生樂意參與其中的工作氛圍。

第二,加強班主任隊伍的建設。本學期根據學校的人事變動,調整正副班主任隊伍,頒發正副班主任聘任證書。對照教育部出臺的《中小學班主任工作規定》完善正副班主任崗位職責,與各班主任簽定班主任承諾書,強化教育意識,改善教育態度,提高教育質量,重點對教師的人格魅力、關愛學生、樂意奉獻等方面進行教育和引導,真正讓我們的老師用良好的師表形象影響學生,拿火熱的愛心關愛學生(特別是對班中的貧困生以及學困生和問題生),投高昂的工作熱情培養學生。學校將進一步加強對班主任的培訓工作(假期培訓、專題講座、自主學習),利用經驗交流、事蹟報告等形式充分發揮優秀班主任的模範帶頭作用。學期末將綜合各班在班級常規管理、班級公物管理、少先隊三崗成績、各級各類活動競賽成績、各項檢查考覈、班主任手冊記載、撰寫德育論文等各種因素進行“優秀正副班主任”的評選及表彰,樹立典型,爭取在班主任參與的各級各類大賽中榮獲佳績。

第三,創設學校全員育人氛圍。實踐證明:學校德育成敗的關鍵還在於擁有一支師德好、觀念新、素質佳的教師隊伍,因此,我們將一如既往地把教師整體隊伍建設放在德育工作的突出位置,注重全員參與德育工作。學校將從“三風”建設入手,加強對教師隊伍的管理,注重師德師風的建設。用“嚴謹、求實、科學、創新”的教風來規範教師的教學行爲,努力挖掘教師的潛能,塑造教師自身的人格魅力。繼續加強德育導師制工作,真正使“學校無小事,事事有教育;教育無小事,事事作表率”成爲全體教師的共識。

第四,加強志願者、骨幹學生隊伍建設。本學期將繼續加強對大隊部、文明標兵及班級小幹部、小志願者的培訓,使他(她)們能更好地協助大隊輔導員及班主任做好大隊部及班級管理工作。認真做好三崗成績的檢查、記載、彙總工作,做好升旗儀式、更換學校宣傳櫥窗和紅領巾廣播的宣傳工作,積極參與學校及少先隊大隊部組織的各級各類主題活動,爭取使本校的中隊主題活動及大隊主題活動再上一個新的臺階。

(三)加強德育常規教育。

學生良好思想品德的培養,要從大處着眼,小處着手,從點滴抓起。爲此,我們應關注細枝末節,全力實踐“細微之處見教育”。針對我校學生大多來自其他省市區,近幾年還無償接受外地生,學生生源較差,在習慣的養成教育上缺乏穩定性等特點,本學期,對照《小學生日常行爲規範》和《小學生守則》,我們還將以行爲規範和習慣養成爲切入點,從最基本的文明禮貌、衛生習慣抓起,着力在薄弱環節上下功夫,首先制定一系列適合校情、適合學生身心發展的教育主題;其次重視抓檢查評比。實踐證明,進行檢查、評比是鞏固德育實效的關鍵。學校將堅持開展“流動紅旗”、“書寫之星評比”及“雛鷹爭章評比”的活動,不斷完善評比細則,並通過張榜公佈、懸掛錦旗、爭取獎章的形式來提高全校師生的積極性。另外,學校繼續發揮行政值日、教師護導、小幹部檢查、紅領巾監督崗巡視等的作用,加強對學生的一日常規管理。每學期末通過評選“三好學生”、“品學兼優生”、“進步學生”、“優秀班幹部”、“文明小標兵”等活動,促進學生良好行爲習慣的養成。

(四)加強德育主題教育。

首先,主題之月形成系列。除了開展日常的德育活動外,我們制定出每個月的德育主題:九月份“愛師長、懂感恩”,十月份“愛祖國、講團結”,十一月份“講文明、樂奉獻”,十二月份“愛生活、勤鍛鍊”,一月份“愛學習、勤思考”,每個月將圍繞主題開展針對性的教育活動,希望這些豐富多彩的安排使每個主題月系列教育活動辦得有聲有色、成果顯著。

其次,傳統節日創新形式。傳統節日是對學生進行愛國主義教育、感恩教育、民俗傳統教育的有利契***,學校教導處將聯合少先隊大隊部不斷創新活動形式。例“9月10日教師節”開展尊師重教活動,“10月1日國慶節”開展愛國主義教育活動,中秋節及重陽節進行民俗傳統教育活動,“10月13日建隊日”開展豐富多彩的慶祝活動,“元旦”開展各種比賽活動等,設想通過這些學生喜聞樂見的節日活動,大大增強傳統節日的德育影響力。

最後,專題教育把握契***。學校除了開展主題月教育與傳統節日教育之外,本學期還將結合當前形勢,響應上級號召,結合學校實際開展各種專題教育活動。設想邀請法制副校長來校作安全法制方面的教育講座,提高廣大師生的安全保護意識和自護自救能力;聯繫常熟新四軍老戰士來校作愛國主義講座,讓學生從小樹立爲中華之崛起而勤奮讀書的信念;聯繫校外輔導員來校作少先隊社交禮儀知識的講座,讓全體學生養成講文明、講禮貌的良好習慣;邀請關工委講師團來校進行各種專題的講座,積極發揮離退休老同志在培養教育青少年工作中的作用。通過這些專題教育的開展,進一步拓寬學校主題教育的範疇,爲德育活動的深入開展創造條件。

(五)加強心理健康教育,將社會主義核心價值觀課程融入學校品德學科課程。

全校教師(尤其是各位班主任)必須重視對學生的心理健康教育,在充分利用好現有教材(品生、品社)的基礎上,利用晨會課或班隊課時間,設計生動活潑的教育方式,蒐集有關心理健康方面的知識材料給學生一個接受心理健康教育的良好氛圍。學校教導處將發揮學校心理諮詢室的作用,在每週一次的心理活動課的基礎上,不斷完善學校心理健康教育的軟件和硬件設施,進一步發揮心靈小屋的作用,設法開展富有特色的心理健康教育活動,爲各班的心理健教工作起示範作用。聯合校外志願者,將社會主義核心價值觀課程融入學校品德學科課程,進一步修改教案,逐步形成本校教育特色,形成校本教材推廣使用。

(六)加強安全法制教育。

首先,結合“開學第一課”系列活動的開展,在校園內強化安全知識教育。做到多宣講、多提醒,突出重點,抓住典型,做到“八不”即課間活動有序不打鬥、校園行進有序不追跑、中午進餐禮讓不爭搶、放學路隊禮讓不爭先、校外途中守規不橫穿、校園設施守規不貪玩、電器設備禁用不觸摸、建築工地避讓不圍觀。通過國旗下講話,強化消防、交通、校園安全意識,開展安全逃生演練,不斷提高全校師生的安全意識和自護、自救能力。同時將民防教育課融入少先隊活動課程,豐富安全知識,提升安全防範意識。

其次,加大法制教育力度。督促各位班主任利用晨會課等時間對學生進行有關安全、法制知識的教育,還將責任到人,落實各類櫥窗、黑板報、畫廊的出版宣傳工作,要教育學生遠離網吧、遊戲房及其它營業性娛樂場所,教育學生從小告別不文明行爲,爭做文明的好少年,淨化學校的校園風氣。另外,以組織觀看愛國主義題材影片、觀看法制節目、邀請法制副校長到校爲學生進行法制教育等形式讓學生知法守法,預防和杜絕學生違法犯罪。

(七)加強家校合作教育,發動家長委員會作用,倡導家長志願服務。

本學期將繼續加強學校、社會、家庭的“三結合”教育。通過家校路路通、電話、上門家訪等形式及時做好家校信息的互通工作。學校將更加重視通過舉辦家長會對家長進行家庭教育內容、方式、方法的指導,讓家長配合學校做好德育工作。另外,將發揮家長委員會的監督管理作用。通過發放民意測試卷、座談會、邀請家長到校參與學校事務管理等途徑,認真聽取家長委員會成員的意見建議,進一步推進學校德育管理的進程。同時,倡導家長志願服務,讓家校聯動更爲密切,維護校園環境的同時,更是爲學生健康成長服務。

(八)加強德育科研工作。

本學期,校級德育課題即將結題。學校將繼續推進德育工作科研化,要求教師既要重視德育實踐,又要注重理論學習;既要重視德育實績,又要注重以教科研推進德育工作,爭取在本學期順利結題。

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